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株式会社らしく

転職先紹介・中途採用支援
Job Information

求人情報

  • 東京都
  • プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
  • 年収:600万円~1049万円

求人番号:nttd-245

アジャイル開発経験を得られる/アジャイル経験豊富なフルスタックエンジニア多数/超大手プライムSIer

上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 土日祝休み

募集要項

  • 募集背景
    【アピールポイント(職務の魅力)】
    当組織は下記3つの要素を兼ね備えたAgileのプロであり、フルスタックな人財を育成していきます。技術だけでなく総合的にスキル向上が可能です。
    ・ビジネス力(デジタル技術を活用したサービス開発のビジネスプランコンサル力)
    ・デザイン力(新規ビジネスの立ち上げから、コンセプト設計、UX設計、PoC実施までのプロセス支援力)
    ・テクノロジー力(DFA技術やDevOpsなどのスキル有識者)
    ・豊富な顧客基盤があり、様々な案件に携われるチャンスがあります。
    ・当グループには1000名を超えるアジャイル開発経験者が在籍。
    ・当社は顧客向けにスクラムマスター育成プログラムを提供するなど、業界を代表する知見を保有。
    ・開発フェーズのみならず、当社ではアイディア創出のフェーズからPJTに参画します。
  • 仕事内容
    【職務内容】
    当社のPJT横断型の技術支援組織である技術革新統括本部の中で、アジャイルから顧客のビジネスを支援する組織(APC:アジャイルプロフェッショナルセンタ)において、今回スクラムマスター/アジャイル開発リードをお任せできる方を募集しています。(志向性に応じて、プロダクトオーナーも可能)
    入社後はスクラム・アジャイル育成のプログラムや研修なども活用頂きながら、PJTで経験を積み、早期にアジャイルプロジェクトを率いることを期待しています。
    当組織では、アジャイル人財の専門分野と役割を定義しており、ご経験や志向性に応じて(1)または(2)をお任せします。
    (1)スクラムマスター(アジャイル開発をリードする役割)
    ・Scrumプロセスの門番として、スクラムチームのプロセスの遵守を促し、スクラムチームの生産性向上のための改善を行う
    ・スクラムメンバーをサーバントリーダーシップで支援する
    ・大規模アジャイルにおいては組織構造改革やマインド改革も行う
    ※コーディング等の実装は他メンバーの役割であり、今回の募集はリード役です
    (2)プロダクトオーナー
    ・ビジネス観点、UX観点、技術視点から、プロダクトの方向性を決める舵取り役
    ・プロダクトの機能と特徴を定義し、ビジネス価値を最大化するために、プロダクト要件の実装順序を決定
    ・大規模アジャイルにおいてはビジネス戦略を立案し、予算や要求事項の割り当てを決定

    【組織情報】
    当社では、「デジタルで新しいことをしたい」「アイディア創造」「アイディアをサービスまで昇華したい」「新サービスを主要ビジネスにまで拡大させたい」といったお客様ニーズに全てお応えするため、デジタルコンサルティング・デザインなど様々な専門知見をもとに顧客を支援できる組織をAPCとして組成しています。当組織で扱う案件は、お客様のビジネス企画等組織からの顧客体験向上をテーマとした案件(例えば新規のBtoCサービスなど)です。アイディアをサービスに昇華させていく工程や、主要ビジネスに拡大させる工程で既に当社では多くのAgile開発を取り入れており、業界でも有数のアジャイル開発経験者が在籍しますが、今回ビジネス拡大のため募集を行っています。

  • 応募資格
    必須
    ■求める経験・スキル・知識
    ・アジャイルPJTの経験半年以上
    ・システム開発PJTにおいて何らかのリーダー経験(PJTリーダー、サブリーダー等)アジャイルPJTでなくても可
    ・技術領域で何かしらの得意領域があること(ソースコードが読める、DBに詳しい、クラウド等の大規模アーキテクト経験、スマホ全般技術)

    ※フルスタックな開発経験はあるに越したことはありませんが、本ポジションにおいては開発(コーディング)力そのものよりも、顧客リード/PJT運営ができる素養を重視しています。
    歓迎
    下記いずれかに合致すると尚可
    ・アジャイル開発全般のスキルを保有
    ■Scrum Master
    アジャイル立上げ、アジャイルアセスメント、アジャイルコーチ/CSM, CSPO, SAFeAgilist等
    ■Dev
    Scrum開発/エクストリーム・プログラミング/ Adaptive Software Development/ Feature Driven Development 等々
    ・アジャイルに関する研修等を何等か受講したことがある
  • 雇用形態
    正社員
  • 勤務地
    東京都 豊洲および23区
  • 年収・給与
    年収:600万~1000万 ご経験に応じお話合いの上決定
    ※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外35万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
  • 待遇・福利厚生
    昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
    諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
    共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
  • 休日休暇
    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、
    年次有給休暇20日(採用月により異なる)、
    特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など

会社概要

  • 社名
    非公開
  • 事業内容・会社の特徴
    大手Sier

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