求人情報
- 東京都
- SE(Web・オープン系)
- 年収:600万円~749万円
求人番号:HSK/ITAppli
自社業務システム開発/売上8000億マンション建設トップ企業/IT投資と業務アプリ開発で業績拡大
大手企業 / ベンチャー企業 / マネジメント業務なし
募集要項
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仕事内容
【仕事内容】
基幹業務システム開発において、業務整理に伴う要件定義・課題解決をシステムベンダーと連携を図りながら推進していただきます。
今後はサービス分野でIT強化予定。
億単位の大規模プロジェクトを推進します。
◆基幹システム開発・社内向けサービス開発:業務整理に伴う要件定義・課題解決。
また、各グループ会社と連携しながら、IT投資を推進し、グループ全体のITレベルを高めていくこともミッションです。
◆ITを活用したサービス強化:子会社を含めマンションに関わる様々な事業を展開する長谷工グループではIT技術を活用したBtoCサービスの強化を推進中。
【配属先】IT部門
【本ポジションの魅力】
・社内のIT推進役として、安定して長く活躍いただける環境です。
・離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。
・研修制度が充実しており、実務研修や各種資格取得の奨励等個人のスキルアップをサポート。
・会社全体として働き方改革を推進中。 -
応募資格
- 必須
- 何らかのシステム開発経験を3年以上お持ちの方 ※業界不問
・ベンダー経験を活かし、より上流工程で活躍したい方
・ユーザーと近い距離で役立つ開発を行いたい方
- 歓迎
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雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月 -
勤務地
東京都 芝公園
※敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) -
勤務時間
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 -
年収・給与
年収:600万円~720万円
※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。
※昇給年1回、賞与年2回 -
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:別途規定有
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<その他補足>
■直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
■施設:独身寮(年齢制限有)、HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
■育児関連制度
(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)
■看護休暇
■介護休暇
■介護休業制度
■再雇用制度
■結婚祝金
■出産祝金
■年休積立制度
■財形貯蓄制度
■積立貯蓄制度
■従業員持株会
■遺児育英年金制度
■ライフプラン融資制度
■長谷工企業年金基金
■ベネフィットステーション他 -
休日休暇
年間休日日数120日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
夏季休暇
年末・年始休暇
年次有給休暇 (半日、時間単位取得可)※連続一斉取得制度有※入社月に応じて付与
特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産休暇等)
会社概要
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社名
株式会社長谷工コーポレーション -
売上高
809,400百万円 -
従業員数
2,437名 -
事業内容・会社の特徴
~業績良好!マンション建設で業界トップの東証プライム企業です~
■企業概要:
長谷工グループは、マンション事業に関わる全て(土地情報の収集から企画・設計、施工、販売、管理・修繕、リフォーム、仲介、賃貸)をトータルプロデュースしております。他に類を見ないこのような一貫したビジネスモデルにより業界内で圧倒的なポジションを確立しており、国内分譲マンションストックの約1割、日本一となる約65万戸の施工実績があります。
建設事業(分譲マンション建築を主軸とする総合建設業)、エンジニアリング事業(マンション、オフィスビル等の企画・設計・監理)、不動産事業(マンションの分譲販売、マンション用地の仲介等)等を展開している。