募集要項

• 募集背景

  【採用背景】
  国民の生命・健康を支える医療機関との確実・円滑な医療費決済、健康寿命延伸のための医療・介護・健診ビッグデータ活用といった、デジタルデータのデジタル化・利活用のあるべき姿の提案と実現が求められている。
  各法制度変更への対応、医療費使用の点検・審査業務の高度化・効率化、持続可能な医療基盤といった社会的ニーズの実現とヘルスケアデータのデジタル化・利活用を通じて、社会保障・医療分野を軸に社会全体のあるべき姿を描くことができる人財の確保が期待されている。
  今後ますます重要となる社会保障分野において、お客様の事業パートナーとして新たな社会のしくみを共創し、社会に貢献する意欲のある方のご応募を心よりお待ちしております。
  

• 仕事内容

  日本を代表する日系グローバルSIer企業　NTTデータでの職務となります。
  国内外に139,000名　売上高2兆3,000億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の４本柱で最先端技術のSIerです。

  【職務内容】
  公的医療保険分野のデジタルデータ流通・活用を担う官公庁系大規模システムの法人営業として、システム化構想立案、事業化・案件化からクロージング・アフターフォローを行い、お客様と長期的な信頼関係を構築しながら、社会保障・医療のデジタル化を牽引していただきます。
  
  【アピールポイント（職務の魅力）】
  ・政府のデジタル化政策の中心に位置する官公庁系のお客様のカウンターパートとして、トレンドとなるデジタル技術（AI・ビッグデータ等）を活用した新規事業の企画立案・提案からクロージングまでの一連の提案型法人営業スキルを身につけることができます。
  ・国内最大級のシステムインテグレータ企業での法人営業としての経験を通じ、チームのマネジメントスキルを身に着けることができます。
  ・ヘルスケアデータのデジタル化・利活用を牽引する役割を通じ、社会貢献性の極めて高いプロジェクトです。
  
  ＜組織のミッション＞
  公的医療保険のデジタルデータ流通・利活用を支えるシステムの開発・運用とともに、制度設計等の超上流まで射程とした開発スコープ・仕様調整を通じ医療機関・保険者、行政・研究機関等多数の利害関係者のためにあるべき社会のしくみを提案し実現することが、当組織のミッション。
  ＜職場環境＞
  当担当には社員が30名ほど在籍し、多様なプロフェッショナリティを備えたメンバーと協働している。
  医療・社会を支えるしくみを担うという重責に誇りを持ちつつ、それを楽しみながら日々新しい社会のしくみを構想している。
  また20、30代が多く若手のうちからリーダーとしてチームを任され活躍しています。
  
  【想定残業時間】
  通常20～30時間程度、入札・コンペティション等の繁忙期50時間程度
  
  【出張有無・頻度】
  原則ないがお客様との案件調整の為、1,2日/年 国内出張が発生する可能性有

• 応募資格

  必須

  ・システムインテグレータ、ITベンダー、コンサルティングファームで、官公庁・自治体関連の法人営業として3年以上の実務経験がある方
  ・社会保障・医療分野に興味関心・知見がある方

  歓迎

  ・お客様と長期的な信頼関係を構築しながら事業目標達成を追求するプレイヤー・マネージャーとしての目線と、事業運営方針・組織運営方針を構想できる経営者の目線を両立できる方
  

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都　豊洲

• 年収・給与

  年収：600万～900万円　※ご経験に応じお話合いの上決定
  ※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外37万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。

• 待遇・福利厚生

  昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
  諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
  共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設

• 休日休暇

  完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、
  年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
  特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など