求人情報
- 東京都
- マーケティング・販促企画
- 年収:1000万円~1199万円
求人番号:racs/MkKanriTKO
オンラインマーケティングMgr/プロモーション・数値管理等/東証上場ITクラウドソフト大手メーカー
外資系企業 / ベンチャー企業 / 新規事業 / 海外出張
募集要項
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募集背景
■株式会社ラクス とは
楽楽精算でおなじみのITクラウドサービス企業ラクス社のご紹介です。
https://www.rakurakuseisan.jp/
自社開発のソフトにて、Saas系ITクラウドサービスソフト開発企業として、
「経費精算」「請求書明細」「販売管理」「労務管理」「チャットボット」など、多彩な自社ITクラウドサービスを開発し企業様へ提供しています。
自社開発ITSaas系ソフトの当社は、連年増収成長CAGR30%で業界トップランクの業績を誇ります。売上取引社数74,000社を超える規模になっており、今後の成長をさらなる強固にするため、外部よりメンバーを増員します。 -
仕事内容
楽楽精算でおなじみITSaaS企業/連年増収成長CAGR30%で業界トップランク/東証プライム上場/従業員1,890名/取引社数74,000社/Saas系自社開発プロダクト多数/時価総額3,000億
【仕事内容】
電子請求書発行システム『楽楽明細』のマーケティング管理職として、プロモーションの戦略立案、マネジメントをお任せいたします。
【扱うサービス】
電子請求書発行システム『楽楽明細』は、請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムで、経理業務の効率化をすすめる企業様に多くご利用いただいており、売上シェアNo.1の製品となります。
https://www.rakurakumeisai.jp/
【仕事内容(詳細)】
マーケティングチームの課長として、プロモーション施策の方向性決定やメンバー育成をはじめとしたマネジメント業務を行っていただきます。
・各種マーケティング施策の方向性出し
・月間数字の進捗管理
・広告宣伝費のコントロール
・メンバーリソースのコントロール
・その他マネジメント業務
チームでは具体的に下記のような業務・施策を展開しております。
<オンライン施策>
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告
・マス広告(テレビCM/Youtube)
・SEO
・サイト分析・運営
・各種媒体への出稿
・その他各種プロモーション及び販売促進施策の立案・実施
【採用背景】
業績拡大に伴う組織強化の為の増員募集となります。
『楽楽明細』事業のさらなる成長のため、広くマーケティングに携わってきた方をお招きし、施策の幅や精度を高めていきたいと考えております。
【配属組織】
クラウド事業本部 楽楽明細事業統括部 プロモーション1課
メンバーは現在マネージャー含め9名、20~30代です。事業拡大に伴い、今後さらに数名のメンバーを増やす予定です。
・マネージャー(※本ポジションの採用により今後2名体制としていく想定です)1名
・アシスタントマネージャー:1名
・メンバー7名
【本ポジションの魅力】
・『楽楽明細』の製品力
売上シェアNo.1、導入社数4,000社、継続利用率99%と、高い製品力を有するプロダクトのプロモーションに携わることができます。
・『楽楽明細』の成長力
売上成長率は前年比192%であり、今後もプロモーション・人材採用に積極投資をしていきます。幅広い施策と成長を支える組織づくりに携わることができます。 -
応募資格
- 必須
- ・事業会社におけるオンラインマーケティング、
もしくはマス広告領域におけるマネジメント経験
- 歓迎
- ・オンライン/オフラインマーケティング双方のご経験
・BtoB向けプロモーションのご経験
・サブスクリプションビジネスのご経験
・事業立ち上げ推進のご経験
<求めるご志向>
・サブスクリプションのマーケティング業務にチャレンジしたい方
・PDCAサイクルを主体的に回せる方(分析と改善を行える方)
・なぜなぜ分析/論理的な思考ができる方、好きな方
・定量的な分析が得意な方、好きな方
・関係者とうまくコミュニケーションを取り、協力者を巻き込みながら、業務を推進できる方
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雇用形態
正社員(試用期間:6か月 期間中条件変更なし) -
勤務地
東京都 新宿 -
勤務時間
09:00~18:00
※残業時間20h程度 -
年収・給与
年収 1,000万円~1,150万円
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更は無し
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【手当】
・深夜手当
・正月手当
・通勤手当
・赴任手当
・出張手当
・深夜特別手当(深夜2h以上に対して2000円/回)
・単身赴任手当(赴任先に応じて変動) -
待遇・福利厚生
・社会保険完備:雇用・労災・健康・厚生年金
・交通費支給:上限10万円/月
・従業員持株会
・私服通勤
・ラクスマイル制度
お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで30分単位で変更可
例)8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時
・その他就労支援
子の看護休暇 (1人につき5日間 ※有給とは別途)
ベビーシッター補助制度
バックアップ休暇
社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
社内交流イベント
・受動喫煙防止措置:屋内禁煙 -
休日休暇
・完全週休二日制(土、日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏期休暇
・有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績)
・時間単位有給休暇
・産前・産後休暇…取得後の復帰率100%
・慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)
会社概要
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社名
株式会社ラクス -
従業員数
1,890名 -
事業内容・会社の特徴
■キャリアの幅が広いです。
現在毎年年間100名強の中途採用を行っており、今後若手育成が課題となることが想定されます。
『リーダー→アシスタントマネージャー→マネージャー(課長)』といったポストがどんどん必要となってくる為、キャリアアップいただくことを期待しております。
■様々なお客様と折衝することができます。
お客様の業種も規模も様々ですので、幅広い業界への知見が身につきます。
中小企業をターゲットにしている為、CxOクラスへの提案機会もございます。
■課題を特定する力が磨かれます。
お客様が潜在的に困っていることを洗い出すのも営業のお仕事の1つ。
課題に対して、踏み込んで解決策を探っていただきます。
■クロージングスキルが磨かれます。
ネームバリューのある商品を担当しますので、提案機会も多く、多くのクロージング経験を積むことができます。
■効率の良い営業サイクル
反響営業中心のため、飛び込み営業など非効率な営業スタイルは一切取らず、『提案』以降のフェーズに集中できます。
■長く安定して働きやすい環境です。
業務効率を意識している社員が多い為、無駄な残業は一切しません。その結果月の平均残業時間は20時間程。
ワークライフバランスも整えることが出来ます。