求人情報
- 東京都
- サーバ・ネットワークエンジニア
- 年収:600万円~849万円
求人番号:WG/Infura
SRE/AWS/自社開発サービス企業のインフラリーダー/テックリードなど共に価値創造できる方求む
新規事業 / 海外折衝 / 英語力が必要
募集要項
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募集背景
コンテンツマーケティング事業、メディア事業を主軸としたインターネット関連企業です。
■主なサービス
SEO対策の支援、Webプロモーション全般の支援(パートナー会社と連携)、WebサービスのUI/UX改善の支援
BtoBマーケティング支援、データ分析支援、業務効率化支援(RPAなど)
■社内の雰囲気
一部上場企業の執行役員として日本でもトップクラスのWebマーケティング経験を持つ事業責任者を筆頭に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが勤務しています。
これまでのコンサルティングの中心であったSEOやWebプロモーションに対しては、高い知見を有した社員も多く存在しています。
■当社の特徴:
Webマーケティングのコンサルティング、10年以上のSEO支援で培ったノウハウが凝縮されたSEO分析、改善ツール「TACT SEO」、フリーランス向けの記事作成サービス「サグーワークス」、オンライン編集チーム構築サービス「EDITORU」などを通じて、企業のデジタル化やフリーランス向けに働き方変革の推進をしております。 -
仕事内容
安定運用をめざすだけでなく、パフォーマンス改善・価値創造なども担うインフラエンジニアの募集です。
【配属部門のミッション】
Willgateが展開しているWebサービスの運用保守、業務改善
【業務詳細】
・AWS上に構築したサービスの運用保守
・開発チームと連携してサービスのパフォーマンス改善
・調査をし、コストや運用効率の改善提案
組織体制・環境
自社サービスのためにアプリ開発チームと連携しながら、サーバインフラ環境を設計・構築・運用しています。B2B・B2Cなどの様々なシステム特性に合わせたインフラ設計を行う必要があり、幅広いインフラ技術に触れる機会があります。
自らの発案でホスティング先やミドルウェア・SaaSの選定を行う事が出来、新しい技術を使用したサーバ構築・運用を手掛けるチャンスも多いです。
【開発環境】
・Mac/Windows(エディタ、IDEは自由) ※ 希望に応じてJetBrainsライセンス支給
・言語:PHP(Laravel / CakePHP) / Go / JavaScript / TypeScript / React / Vue.js
・クラウド:AWS / Oracle Cloud
・OS: CentOS / Amazon Linux / Ubuntu
・ミドルウェア:Apache / Nginx / MySQL / Docker / Redis / memcache
・IaC: Ansible / Terraform
・運用監視:Grafana / Prometheus / Cloudwatch
・リポジトリ管理:Bitbucket
・プロジェクト管理:JIRA
・ドキュメント管理:Confluence
・コミュニケーション:Slack -
応募資格
- 必須
- ・CLIを使ったLinuxサーバの基本的な操作
・Linuxサーバを用いたWebシステムの運用構築経験
・RDBMSの運用経験
・AWSの基礎知識(Route53,EC2,RDS,S3,ELBの構築ができる程度)
・OSS運用監視システムの使用経験
・Ansible、TerraformなどのIaCに関する基礎知識
・運用保守で使うスクリプトの保守経験
・LAMP構成システムの構築運用経験
- 歓迎
- ・3年以上のLinuxのWebシステム運用経験
・OSSを使った運用監視環境の設計構築経験
・Webサービスのパフォーマンス改善経験
・DevOpsを意識した運用改善に関する経験
・社内外への情報発信に対する積極的な姿勢
・Linuxコンテナやクラウド技術を用いた高可用性システムへの知見
・チーム・ユニットのマネジメント業務
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雇用形態
正社員 <試用期間>3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 -
勤務地
東京都 渋谷 -
勤務時間
9:30~18:30
休憩時間:60分(12:00~13:00)
<その他就業時間補足>
※出社時間は7:00~10:00で選択可 -
年収・給与
年収 600~800万円(年俸制) 面接時にこれまでのご経験値等をお聞きした上で決定
※昇給:2回 -
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<教育制度・資格補助補足>
他部署へ兼任チャレンジ、資格取得・能力開発への費用補助(ディレクター制度、5%ルール、ITパス補助)、MVP表彰制度、階層別研修(内定者、新入社員、管理職)など
<その他補足>
■フレックス制度(エンジニアのみ)、副業、時短勤務許可制度(ふぁみさぽ、わくさぽ)、在宅勤務制度
■FAMILY GATE、各お祝い(お子様の誕生、お子さまの入学、クリスマス)、パパいく休暇
■キックオフ会議(四半期ごと)、部活動支援、自己紹介プレゼン(Will+)、社内ポータルサイト(Willチャン)、フリーアドレス、コミュニケーション費用、設立記念パーティー、各種イベント(忘年会、役員誕生日など)
■健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、婦人科検診全額補助、産業医面談、役職手当 -
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日
年次有給、夏季(日程自由選択制)、年末年始、永年勤続、KIDS(子ども一人につき1日/年)、特別(結婚、生理、産前産後、育児、介護、子の看護、忌引、裁判員)