募集要項

• 募集背景

  プライムSIerとして上流工程案件を主としてITコンサルティングから開発まで手掛け、従業員：5,000名、売上5,700億円を誇ります。
  ITインフラ、情報法人向け情報システムのコンサルティング、設計、開発、維持保守、運用アウトソーシング、およびデータセンタ事業などを行い、エンタープライズ企業（製造業、サービス、運輸業、製薬、化粧品等業界、科学・工学分野）／流通／情報通信／公共社会基盤／金融などの領域に強みを持っています。
  
  個人の能力向上に向けたサポートも充実しており、キャリアデザイン／スキルの棚卸し／個別学習計画／OJT／レビューなどの循環サイクルがあり、その上資格を取ることにもバックアップ体制が充実しています。
  
  その成果、成果に結びつきやすくなり、評価も行動評価と成果評価をバランスよく行なう制度設計となっているため、正しく評価をいただける基準が備わっています。
  
  WLバランスも充実しており、テレワーク、スライドワーク、副業許可も備わり、多様な休暇制度（有休20日間付与・それ以外に２日有休貰える制度あり・1時間単位で取得可能）もあり自由度の高い働き方が可能です。

• 仕事内容

  上司や先輩とも話しやすく、垣根が低い環境ですので親しみのあるチームです。
  毎年、新卒だけでなく中途社員も200名と多く入社するため転職してもなじみやすいです。
  残業も多くなく、WLバランスの良い職場です。

  社内クライアント環境がゼロトラストセキュリティをベースに設計したセキュアなFAT端末にシフトしてきており、該当システムをより便利に、より高いセキュリティを実現していけるよう、セキュリティやセキュアなPC運用に興味のある人材を募集しています。
  
  【業務内容】
  ・ゼロトラストセキュリティベースに設計されたセキュアなFAT端末(PC）の企画・構築・運用・管理
  
  【組織構成】
  IT戦略グループ　ITインフラシステム部への配属予定です。
  経営を支える重要な部門と位置付けされており、単なる社内のシステム導入と運用ではなく、国内外含む最先端のIT技術の取り込みや、様々なIT改革、お客様の情報システム部門への事例紹介など、従来の枠に留まらない「攻め」の情報システム部門としてチャレンジを続けています。
  
  【キャリアパス】
  当部署は、社内外に対して活動内容をアピールすることも担っています。
  社内の営業と共に、クライアントに対して事例紹介や、クライアント向けの提案資料のアドバイスすることもございます。
  そのような活動も行いながら社内SEとしてキャリアアップしていくキャリアだけではなく、ご希望により社内異動制度を活用してクライアント案件を担う部署へのチャレンジも可能です。
  
  【働く環境】
  時間と場所を自由に選択できる勤務形態を推進しているため、現在部門のテレワーク実施率は9割を超えており、しっかり仕事とプライベートの両立をすることができます。
  風通しは非常に良好で、外部パートナーの出入も多く、年齢や中途入社のハンデは一切ありません。
  離職率3％以下、定着率もかなり高い状況です。

• 応募資格

  必須

  ・Intune、Autopilotの設計・構築・運用経験
  ・基本的なインフラシステムの知識

  歓迎

  ・PC運用管理業務経験
  ・システム構築プロジェクトのPMもしくはPL経験
  ・ゼロトラストセキュリティを考慮したシステムの設計、構築経験
  
  ■求める人物像
  ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
  ・リーダーシップを発揮できる方
  ・新しい技術に前向きで、率先してチャレンジする方
  ・課題を発見し解決に向けて自ら行動できる方

• 雇用形態

  正社員　※試用期間あり：３カ月

• 勤務地

  東京都　港区
  ※ただし、リモートワークとの併用でハイブリッド勤務となります。（出社率20％程度）

• 勤務時間

  ■勤務時間：
  スライドワークの導入で、出勤時間が（5時～11時30分）のいずれかで可能なため自由度が高いです。
  １日の労働時間は一般的な8時間ではなく、7.5時間と30分短い勤務時間となります。
  ※平均残業時間は月26時間程度（通常勤務7.5時間に対しての残業時間ですので実質はもっと短い）

• 年収・給与

  年収：800万～1,000万　※ご経験に応じお話合いの上決定
  
  ※昇給・昇格：年1回
  ※賞与支給：年2回（夏・冬）

• 待遇・福利厚生

  通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
  
  ・企業年金（確定拠出・確定給付）
  ・住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度
  ・団体生命保険・損害保険
  ・健康診断（一般健診、人間ドック）
  ・がん先進医療支援金制度
  ・マッサージルーム
  ・各種保養所（国内多数・海外等）
  ・伊藤忠グループ優待即売会　等
  
  ■教育制度・資格補助
  注力ソリューション研修→50のプログラムを元に、その人のレベルに応じて技術研修を受けられます。
  資格をとれるため支援を惜しみません。
  報奨金も出ます！
  ・財務・会計基礎研修
  ・GL研修、キャリア入社社員研修
  ・MBAビジネススキル研修
  ・外国語研修（通学・eラーニング）
  ・基礎技術研修
  ・各エンジニア研修
  ・営業戦略研修
  ・アカウントプランニング研修　等
  
  ■その他
  ・Good Job 表彰制度
  ・キャリア形成支援制度
  ・女性社員向けメンター・メンティー制度　等

• 休日休暇

  ・年間休日日数123日
  ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
  ・年間有給休暇　～20日
  ※利用率：７０％
  
  年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（最大20日まで ※時間単位での利用可）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ケア休暇（生理休暇・不妊治療等）他