募集要項

• 募集背景

  【当社特徴】
  M＆A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。
  M＆A業界出身者で創業した当社は、M＆Aに関する全プロセスを可視化して分解し、ITにより自動化・効率化できることを徹底して自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。
  その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。
  1．無駄な作業をしないため、同業他社と比較し業務量を25～30％削減できている
  2．担当できる案件数がM＆A同業他社よりも1.5～2倍と多い
  3．AIの利用などにより成約までの平均期間が6.5ヶ月と、一般的なM＆Aの半分程度
  上記のことから入社後に早く経験を積むことができ、早期に成果を出すことができます。
  実際に未経験者の83％が1年以内に成約をしており、1年1ヶ月で4件成約しているプレイヤーもいます。
  ※上記のことから売上および利益が拡充され、結果として創業から4年間で上場を果たすことが出来ました！

• 仕事内容

  M&A事業承継専門企業／起業から4年で東証上場達成／M&Aのテクノロジーを取り入れ、AIやDXで効率化やスピード化を実現／同業他社よりも3分の２で成約決定／そのためM&A事業なのにWLバランスが充実

  【仕事内容】
  グループ会社が6社ある急成長上場企業にて、会計監査の専門知識を活かした業務に従事していただきます。
  新規事業の展開や新規グループ会社の設立等のアクションが豊富なため、常に様々な会計論点が登場し、経験を多く積める環境です。
  
  【業務内容】
  ・単体決算、連結決算
  ・四半期、年度の開示書類の作成、チェック
  ・海外含む新規事業の会計処理の検討、整理
  ・監査上の論点の検討
  ・内部統制監査対応
  ・グループの成長に向けた各種コーポレートアクションの検討および対応
  
  【財務経理部の組織体制】
  現在の経理体制は、CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代)、管理本部長(上場企業経理経験者/40代)、経理部長(上場企業経理経験者/40代)、経理マネージャー1名（30代）・スタッフ3名（20～40代）です。
  経理部全体がチームワークを大切にしており、コミュニケーション活発です。
  一人で悩むことなく、協力しながら業務を進めていけます。
  
  【ポジションの特徴】
  ・監査法人出身、公認会計士と共に働ける
  内部監査室長、常勤監査役、社外監査役が公認会計士・大手監査法人出身者であり、似たようなバックグラウンドのメンバーに相談できる環境です。
  
  ・コミュニケーションの取りやすさ
  CFOをはじめとする経営層や部長陣との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。
  会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多く、相談しやすいです。
  このようにコミュニケーション活発が故に意思決定スピードが早く、変化に柔軟な環境でもあり、大手とベンチャーのハイブリッドのような社風です。
  
  ・経験がダイレクトに生かせる/スキルアップ
  グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。
  また、M&A仲介事業に加え、コンサルティングやオペレーティングリースなど、新規事業開発が活発なため、様々な会計処理の論点に触れる機会が多く、幅広い業務経験を積むことができ、専門性を短期間で高めることができます。
  

• 応募資格

  必須

  以下いずれか
  　-監査法人での勤務歴（5年以上）
  　-内部統制や監査対応等の実務経験（5年以上）

  歓迎

  ・公認会計士資格保有者
  ・成長意欲のある方、新しい事にチャレンジしてみたい方

• 雇用形態

  正社員（期間の定めなし）※試用期間 有/3ヶ月
  

• 勤務地

  東京本社　東京都千代田区八重洲
  

• 勤務時間

  9時00分～18時00分（休憩1時間/時差出勤制度あり）

• 年収・給与

  想定年収：750万～1,200万円
  　※経験と前職の給与を考慮
  

• 待遇・福利厚生

  交通費全額支給
  社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
  屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
  

• 休日休暇

  完全週休2日制（土、日）祝
  年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇