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株式会社らしく

転職先紹介・中途採用支援
Job Information

求人情報

  • 東京都
  • Web・デジタルマーケティング
  • 年収:800万円~899万円

求人番号:SMS/SEOMarketin

SEO担当・責任者/事業戦略に紐づいたSEOを軸に集客戦略立案~オペレーション構築/上場SaaS事業

海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 管理職・マネージャー / 土日祝休み

募集要項

  • 仕事内容
    国内外ヘルスケア領域(医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外)
    東証プライム上場/時価総額2000億円/ITクラウドSaaS事業
    創業以来18期連続で増収増益



    【職務内容】
    当社グループでは40以上の事業を展開しており、毎年新規事業の立上げ・既存事業の拡大を続けております。
    Web集客は事業推進するうえで最重要の集客チャネルとなっています。
    そのなかでも、本求人においてはSEO対策の知見・ご経験のある方を増員したく募集を行っています。

    単なる上位表示ではなく、事業戦略を深く理解し、各集客チャネルや他部署との連携を図りながら、SEOを軸とした集客戦略~オペレーション構築までになって頂きたいと思います。

    【主な業務内容】
    ・事業戦略に紐づいたSEOを軸とした集客戦略立案
    ・既存サイトへのSEO(改善やリニューアル)
    ・新サイト立ち上げ時のSEO設計
    ・コンテンツの企画(他部署連携)
    ・運用オペレーションの構築
    ・メディアデータ分析
    など

    スキル経験に応じて、PL管理・組織設計のための採用活動なども担当頂きたいと思います。

    【仕事のやりがい/キャリアアップ】
    ・SEO以外も含めたマーケティング領域へ拡張が可能です
    ・マーケティングを強みに、事業開発・責任者へのキャリアパスも可能です

    【部署概要/組織体制】
    配属部署は、複数事業のマーケティングを横断で管轄しているメディア企画本部、または、ヘルスケアやシニアライフ領域の事業部への配属となります。適性やご志向に合わせて、配属部署はご相談させてください。
  • 応募資格
    必須
    ・事業会社または代理店においてのSEO業務経験(3年程度)
    ・アクセス解析実務経験
    ・KGI/KPI設計・運用経験
    歓迎
    ・コンテンツマーケティングの知識
    ・SEO周辺のウェブマーケティングの知識
    ・HTML/CSSの知識
  • 雇用形態
    正社員
  • 勤務地
    東京都港区芝公園
  • 勤務時間
    簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)
    7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
  • 年収・給与
    年収:800万円~850万円
    ※月額は年収を12分割した金額
  • 待遇・福利厚生
    # 福利厚生等
    ◆社会保険完備
    ◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)
     ※業務上必要な交通費に関しては全額支給
    ◆スキルアップ手当(150,000円)
    ◆従業員持株制度
    ◆書籍購入制度
    ◆資格取得支援制度
    ◆ベビーシッター利用補助制度
  • 休日休暇
    # 休日
    ◆完全週休2日制
    ◆祝日(当社カレンダーによる)
    ◆GW
    ◆夏期休暇
    ◆年末年始休暇
    ◆育児短時間措置
    ◆産前産後休暇
    ◆有給休暇
    ◆アニバーサリー休暇
    ◆介護看護休暇
    ◆妊婦特別休暇
     ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。

会社概要

  • 社名
    非公開
  • 従業員数
    連結:3,303人(2022年3月31日時点)
  • 事業内容・会社の特徴
    エス・エム・エスは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。

    高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発・運営しています。

    ますます加速する高齢社会に対して、皆さまに役立つサービスを多数開発、育成、運営していくことで、大きな価値を創造し、社会に貢献し続けていきたいと考えています。

こんな方、ご相談ください!

  • 大手エージェントと面談を重ねたけれど、
    数ばかり紹介を受けており、どうしていいか分からない方
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