募集要項

• 募集背景

  ■産業界に必要不可欠な存在！ろ過フィルター！
  おいしいビールを作るためには何が必要でしょう？
  答えは「ろ過」です。
  ビールに含まれる酵母を取り除くために、ろ過が必ず行われています。
  当社は『日本のパイオニア総合濾紙メーカー』として、100年にわたり、
  ビール等の飲料水や食品、半導体などの生産工程には欠かすことのできない、あらゆるフィルターを多数製造しています。
  また、電子機器の製造工程や、大学や研究機関等で使用される研究用品「ろ紙」を中心に展開。
  さらに分析機器や環境試験器、実験・研究設備等の「科学機器」を幅広く取扱っています。
  
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  ■製品
  ろ紙・ろ過装置・試験紙の製造、開発
  試験紙
  健康診断の尿検査の測定に使用する「尿試験紙」、化学の実験や分析などに使用する「イオン試験紙」・「pH試験紙」・「リトマス試験紙」等を　製造しています。
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  現代の生産活動のライフサイエンス・IT・製薬・化学工業など、
  多岐にわたる分野で、精密フィルターや科学機器は不可欠であり、その可能性は今後ますます拡大！
  産業界でなくてはならない存在です。
  

• 仕事内容

  創業100年超えの日本トップランクの濾紙メーカー・シェア80％／飲料・食品・化学・半導体・研究機関へ導入／
  フィルター技術を国内外に提供／自己資本比率８０％と超安定経営／65歳までしっかり働ける環境

  ＜仕事内容＞
  営業企画部長の直下で営業本部全体を取りまとめる総括リーダーを担当頂きます。営業本部として、更なる事業拡大に向けて、営業の研修内容の立案や数字の管理など、戦略立てを進めて頂きます。
  
  【詳細】
  ・事業(販売)計画の策定・管理(中期計画・年度計画)
  ・営業戦略・施策の立案(製品戦略・販売体制等)
  ・プロモーションツール(展示会・カタログ・Web)の企画、運営
  ・営業研修の企画・運営
  ・社内他本部との調整業務
  
  
  ■1から製品作りに携わり、国内外に展開！
  当グループのろ過フィルターや科学機器は「蒸留水製造装置」や「乾燥器」など、さまざまな業界の品質検査や研究施設で使用され、
  フィルターや科学機器を、製造から販売まで一貫したシステムで、全国25営業拠点と約180社の代理店を通じ、日本全国、そして海外へ展開しています。
  「メーカー」と「ディーラー」の両面から先端技術を支え、社員一丸となって“日本一の科学機器メーカー＆ディーラー”を目指して躍進しアジア・オセアニア地域を軸にアメリカ、ヨーロッパに積極的に販売を拡大中です。

• 応募資格

  必須

  事業企画や営業企画における経験

  歓迎

  ・マネジメント経験
  ・メーカーにおける営業企画の経験
  ※国内外に亘る組織運営、新規事業立ち上げ、M＆A・PMI等のスキルを身に着けることが可能です。

• 雇用形態

  正社員（試用期間：6ヶ月　期間中に待遇の変動はありません。）

• 勤務地

  東京都千代田区内幸町

• 勤務時間

  9:00～17:30（所定労働時間：7時間40分）
  
  

• 年収・給与

  年収：750万～850万円　※選考を通じて上下する可能性があります。
  
  ■昇給：年1回（4月）
  ■賞与：年2回（7月、12月）

• 待遇・福利厚生

  健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度
  
  通勤手当：月50,000円まで
  寮社宅：借上社宅制度有り※社員寮なし
  退職金制度：退職年金※入社3年以上の勤続年数を有する方が対象
  
  ＜定年＞
  60歳
  →定年後も、評価により年収や役職が変わらずに65歳まで勤務が可能です。
  
  ＜育休取得実績＞
  有（育休後復帰率100%）
  
  ・諸手当（役職手当、単身赴任手当など）
  ・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
  ・出産・育児支援制度
  ・育児休業、介護休業
  ・財形貯蓄
  ・永年勤続表彰制度（勤続20年・勤続30年の永年勤続者には、永年の功績を称え表彰状と記念品の他、特別休暇と旅行券をプレゼント）
  ・表彰制度（社長表彰、本部長表彰）
  ・自己啓発支援制度（資格取得の補助（簿記試験、ビジネス法務検定など、会社が取得奨励している資格））
  ・OJT研修、勉強会、講習会、フォローアップ研修など

• 休日休暇

  ・年間休日日数122日
  ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
  ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
  ・年末年始（12/29～1/3）、計画年休制度、有給休暇（初年度10日、最高20日）、慶弔休暇（結婚休暇7日など）、産前産後休暇