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検索結果: 1285

    • NEW
    • 東京都
    • 会計・税務
    • 年収:1000万円~1549万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    【具体的な職務内容】■グローバル税務体制の構築及び運営グローバル税務ポリシーの策定・導入・定着に向けた取り組み、グローバル税務体制の設計・構築・運営、グローバルの税務専門家とのコワーク、海外子会社のCFOや税務担当者とのコミュニケーション等(税務責任者のもとで新たな業務をリード頂きます。)■国内税務グループ通算制度導入の企画・設計・構築・運営、当社及び国内子会社の決算、申告、税務調査対応、税務相談対応、AIやDXを活用した税務業務の変革■国際税務移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0対応等■組織再編等プロジェクトにおける税務対応国内外の組織再編等のプロジェクトにおける税務対応等【配属想定組織】財務部 税務課【組織の概要】税務、財務企画、資金の機能を担う本社機構の部門です。グループ全体の最適化を目標に、以下の業務を執行しています。■税務・NRIグループ全体の税務に関する事項■財務企画・NRIグループ全体の財務活動の企画立案、資本政策、資産・負債管理、資金調達(社債、銀行ローン等)に関連する事項■資金・NRIグループ全体の資金管理および運用、保有有価証券等の資産管理に関する事項【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】・グローバル事業の拡大ステージにおいてグローバル税務体制の構築及び運営という企業内税務人材の新しいキャリアを積むことが出来ます。また、既存のルールや事例に縛られず自分たちの手で新しい税務ガバナンスの仕組みづくりをする経験が出来ます。・税務アドバイザーと異なり、専門領域に縛られず、税務を中心に事業、会計、財務の領域も含めて関与し、主体者して案件を進めることができます。・税務や経理・財務といったバックグラウンドを活かし、グループ全体での外部専門家とのコワークや、AIやDXを活用した業務変革など、これまでの伝統的税務業務ではなく、新しい時代の税務業務にチャレンジすることが可能です。・CFOに対するダイレクトレポーティングや事業部役員に対する説明の機会もあります。【キャリアパス】・新しい時代の税務人材として経験を積むことで、国内外拠点や本社税務、財務、経理部門のマネージャーや部門長、最終的にはCFOへの道が開かれています。・グローバル・ビジネスの拡大に応じて、海外拠点の税務責任者として活躍する道もあります。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,500万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • 神奈川県
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:1200万円~1549万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    【具体的な職務内容】・日々多様化且つ高度化するサイバー攻撃の脅威に対して、弊社事業システム環境及び社内システム環境における最適な対策と対応の立案、推進、ガイドラインの提示・事業及び社内システムのサイバー攻撃対策状況のモニタリングと対策推進・AIおよびクラウド利用、クラウドネイティブ開発のセキュリティ管理の確立・各種法制度等への対応推進※重大なセキュリティインシデント発生時を除けば基本的に休日/深夜業務はなし【配属想定組織】情報セキュリティ部【組織の概要】■組織のミッション・NRIグループのサイバー対応態勢の強化・法制度・技術革新(クラウド、AI活用等)への対応・グループ会社に対する継続的なセキュリティモニタリングと支援 ■組織構成情報セキュリティ部はサイバーセキュリティグループ/セキュリティマネジメントグループ/情報セキュリティグループの3グループ体制【募集職種の期待役割】・NRIグループのセキュリティ高度化のための各種施策推進を主導頂くことを期待しています。 ー「中長期的にどうあるべきか」という構想の検討から、具体の課題・施策への落とし込み、日々のオペレーションとその改善 ーサイバー攻撃対応態勢の高度化、法制度・技術革新(クラウド、AI活用等)への対応、グループガバナンス強化等 ※特に注力頂く領域については、面接・面談を通じてご意向や得意領域の擦り合わせを行った上で、ご相談させて頂きます。・現時点での高度なセキュリティの知見以上に、現場経験、大局を捉える視点、円滑なコミュニケーション能力を重視します。【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】・NRIグループ全体のサイバーセキュリティに携わることで幅広い経験、知識、専門性が得られます。-各事業本部および顧客企業の多様な業務・システムのセキュリティに関する理解-グループ・グローバルでのセキュリティ施策の立案、優先順位付け、各事業本部・事業会社への落とし込みに至るまでの業務経験-経営層の判断に向けた各種報告や提言等、高度な業務経験
    年収 / 給与
    年収:1,200万~1,500万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
    • NEW
    • 東京都
    • 法務・コンプライアンス
    • 年収:800万円~1549万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力が必要 / 土日祝休み

    仕事内容
    【具体的な職務内容】・契約法務(契約書作成・審査)・新規ビジネス立ち上げ支援(特にAI関連)・M&A(海外M&A含む)支援・各種社内法律相談・訴訟・紛争対応・コンプライアンス関連業務(社内通報対応・研修・各種マニュアル類の整備等)・コーポレート支援(株主総会等)・新規制対応(AI/経済安保/サイバー等) 【配属想定組織】法務・知的財産部(20名程度)【募集職種の期待役割】IT系企業における法務/コンプライアンス全般(グローバル案件も含む)
    年収 / 給与
    年収:800万~1,500万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
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    • 東京都
    • 神奈川県
    • 内部監査
    • 年収:1000万円~1549万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    【具体的な職務内容】・外的環境変化を踏まえた新たなリスクの調査分析・システム管理規程の策定・更新と定着化・当局やお客様・事業部門からのお問い合わせ対応・サービスの保証報告書発行および内部監査【配属想定組織】品質監理本部 IT基盤リスク管理部【組織の概要】IT基盤サービスのシステムリスク管理態勢の整備・推進、ならびに内部監査・外部監査の推進を担う。【募集職種の期待役割】品質管理のスペシャリストとして、IT基盤サービス関連部署と協力しながら、システムリスク管理態勢を整備・推進、ならびに内部監査・外部監査の推進する業務全般のリーダ役を期待する。【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】リスク管理ならびに監査業務対象のサービスは、数多くのお客様にご利用頂いているものであり、リスク管理の観点から社会に貢献できる非常にやりがいのある業務です。社会においてリスク管理の関心も高まっており、本質を捉え自ら解決策を考案し推進するといった、主体的・能動的な取組みも醍醐味と言えます。また、関連当局や各業界団体等との意見交換や情報発信の機会もあり、業務経験を積むことによりシンクタンクとしての調査分析や講演、提言等の活動に携わることも可能です。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,500万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • データサイエンティスト
    • 年収:1000万円~1849万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】NRIセキュアは、注力領域としてAIセキュリティサービスの提供体制を強化しています。本ポジションでは、お客様が直面するセキュリティ課題に対して、AI・機械学習・データ分析等の技術の活用による解決策の立案や実践を行います。具体的な職務内容は以下の通りです。経験や能力に応じて一部、もしくは全般を担当いただきます。■コンサルティング対象領域はサイバー攻撃対策、サービス不正利用対策、内部不正対策、AI利用に関するガバナンス検討、等・組織のガバナンスやセキュリティ高度化に関わる施策の立案、実行、プロジェクトマネジメント・AIを含むセキュリティアーキテクチャの検討・脅威検知モデルの検討■データ分析・データ分析技術を活用したセキュリティソリューションの実装・AI・機械学習技術の適用による不正アクセス等の検知精度の向上検討・未知のサイバー攻撃検知の実現化技術の調査・技術検証■業務運用高度化・自社サービス対するAI技術の組み込みによる高度化・生成系AI等の活用による自社サービスの業務効率化・生産性向上■自社サービス事業創発動向調査、戦略企画、R&D/PoCサプライヤー企業、テックベンダーとの協業関係構築■営業・提案顧客開拓、提案書作成、提案・契約【携わるビジネス・サービス・テーマ】Security for AI(AIそのものの安全な利活用)と、AI for Security(AI活用による既存セキュリティの高度化)のいずれか、もしくは両方に関する顧客支援、及び自社事業の開発に取り組んでいただきます。【仕事の魅力】セキュリティの基礎知識を身につけるだけでなくAI・機械学習など、先端的で高度な技術習得や研究開発に携われます。近年、セキュリティ不正被害は増加傾向であり、その手口は複雑化しています。事後の不正検知のみならず予防対策や予兆検知のニーズが強まっている中で、AI技術を用いた検知精度の高度化に取り組みます。また、生成AIなどの新しい技術の既存のセキュリティ対策業務への適用により、業務効率化や、新たな価値創造に取り組むことができます。先端のセキュリティ経験とAI知識を身につけると共に、顧客対応力、提案力、事業企画力、PJマネジメント力などの幅広い業務を経験する事ができます。【組織の特徴】組織の約半数がキャリア入社者で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,800万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • 新規事業
    • 年収:1000万円~1849万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■職務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】・イノベーション戦略、イノベーションマネジメントシステム、オープンイノベーション、ビジネスインキュベーションの伴走支援等のコンサルティング業務・イノベーション推進、新規産業創出・ベンチャーの創業・成長支援に関連する政策立案や政策実行支援等のコンサルティング業務・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業・社会課題解決に向けてDXを活用した事業の立案・開発・実行■携わるビジネス・サービス・テーマ<プロジェクト例>・新規事業開発に向けた支援・イノベーション人材発掘・育成支援・産官学連携を通じたイノベーション創出支援・スタートアップに関する国内外動向の調査等・NRIのIT部門との協業による事業開発■業務の魅力・イノベーションが創出される社会の実現に向けて、大企業や官公庁を巻き込んだ大局的な目線での支援、さらにはそれを進めるための事業や取り組みに対する現地現物での支援の両方へ取り組むことができます。・経験の浅い時から顧客と直接やりとりをし、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです。・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。■配属想定組織コンサルティング事業本部経営コンサルティング部■組織について経営コンサルティング部は、経営者(CXO)の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。具体的には、企業経営に関する基本的な考え方とそれに基づく計画策定・管理の変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対応といったテーマについて、業種横断でコンサルティングを提供、更にはNRIコンサルティングの他組織やソリューション部隊とも連携し、経営視点の改革をリードしています。■募集職種の期待役割・答えのない課題に対して、自ら試行錯誤をしながら解決のために物事を推し進められること。・プロフェッショナルとして謙虚で常に向上心を持ち、相互尊重の精神で社内外のメンバーとコラボレーションできること。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,800万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • 戦略コンサルタント
    • 年収:1000万円~1849万円

    上場企業 / 大手企業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】製薬、素材メーカ、ヘルスケア関連産業、医療・介護・予防などの中央官庁、及び地方自治体のお客様に対して(1)~(6)が職務内容です。(1)戦略コンサルティング競争環境の分析、クライアントの事業分析に基づき、経営・事業部門長に対して戦略・アクションプランの提案(2)実行支援コンサルティング事業パートナー探索やM&Aの実行支援、PoCの企画・実行など、戦略の実行を支援(3)DX関連コンサルティングデジタル技術やデータアナリティクスを活用し、新しいビジネスモデル構築したりオペレーションの高度化・効率化を支援(4)対外発表産業のあるべき姿を描出し、論文の執筆や本の出版、NRI保有メディアを通したオピニオンの発信(5)顧客との共同事業の創出クライアント企業と当社共同で実施する事業の企画、PoCの実施、会社設立、事業運営等(6)上記コンサルティングプロジェクトの提案営業■配属想定組織コンサルティング事業本部ヘルスケア・サービスコンサルティング部■組織の概要:ヘルスケア・サービスコンサルティング部のヘルスケア領域では、官民双方の顧客に対してコンサルティングサービスを提供しています。◇民間企業への支援例・内外資の製薬業界の経営戦略、事業戦略、ステークホルダーに対するコミュニケーション戦略の立案・通信産業、消費財メーカ、小売、金融など多くの企業で検討しているヘルスケア領域への参入◇官公庁の支援例・社会保障制度・政策に関する調査研究・実行・PHRの普及促進などをはじめとする社会課題解決ヘルスケア領域は社会課題も多く、世界中で、その重要度が増しています。これらの顧客の課題解決を通じて一層の社会貢献を目指しています。■募集職種の期待役割・顧客、業界への知見を常に高められる知的好奇心が強いこと。・顧客に最適な解を考え抜けること。・プロフェッショナルとして謙虚、勤勉であり、チームプレーを大切にできること。上記を通じて専門分野において国内外で第一人者としてご活躍いただきたいと考えています。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,800万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • 不動産企画・仕入・開発
    • 年収:600万円~849万円

    ベンチャー企業 / 新規事業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■業務内容:(1)開発用地の調査(2)開発用地確保に係る地権者交渉、契約(3)開発に係る許認可協議、取得(4)その他開発に係る業務 など■組織体制:配属先は東京本社です。基本的には東京本社勤務となりますが、東京以外にも東北や九州等にも事業所があるため、出張へ行っていただく機会がございます。(出張手当あり)全国的に風力発電の開発を進めており、幅広く業務に関わって頂くことが可能です。■就業環境土日祝休み・残業月平均20h以内・年間休日129日で、お仕事とプライベートの両立ができる環境です。休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得していただきます。また、連続特別有給休暇5日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。■当社について:同社は国内3位の風力発電のディベロッパーです。風をエネルギー資源としてとらえ、電力エネルギー供給の一端を担うためには、その開発力が求められます。同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。■風力発電市場の拡大について:富士経済によると2016年の世界市場規模で、5兆9119億円と予測しています。国内では2016年の市場規模は321億円で、2030年に2160億円まで拡大すると予測しており、急拡大中の業界となっています。
    年収 / 給与
    年収:600万~800万円  ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • NEW
    • 東京都
    • 不動産企画・仕入・開発
    • 年収:800万円~1049万円

    ベンチャー企業 / 新規事業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■業務内容:(1)開発用地の調査(2)開発用地確保に係る地権者交渉、契約(3)開発に係る許認可協議、取得(4)その他開発に係る業務 など上記業務を行う組織のメンバーのマネジメントや、予算・工程等を含めたプロジェクト全体のマネジメントをお任せいたします。■仕事のやりがい:様々な方と関わるため、調整や仕事が広範囲に渡るため苦労もありますが、刺激的でおもしろい業務です。また、何もない状態から、計画・とりまとめ・実施の一連を担当し、成果や実績が形に残る仕事です。■組織体制:配属先は東京本社です。基本的には東京本社勤務となりますが、東北や九州等にも事業所があるため、出張の機会がございます。(出張手当あり)全国的に風力発電の開発を進めており、幅広く業務に関わっていただくことが可能です。■就業環境:土日祝休み・残業月平均20h以内・年間休日129日で、お仕事とプライベートの両立ができる環境です。休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得していただきます。また、連続特別有給休暇5日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。■当社について:◇風力発電の開発から運営までトータル対応可能◇同社は国内3位の風力発電のディベロッパーです。同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。同社の洋上風力推進担当には洋上風力を熟知した日本で数少ないスペシャリストが集まっています。◇急拡大中の風力発電市場◇富士経済によると2016年の世界市場規模で、5兆9119億円と予測しています。国内では2016年の市場規模は321億円で、2030年に2160億円まで拡大すると予測しており、急拡大中の業界となっています。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,000万円  ※ご経験に応じお話合いの上決定・昇給:有
    • NEW
    • 東京都
    • その他、不動産系専門職
    • 年収:600万円~799万円

    ベンチャー企業 / 新規事業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■業務内容:環境影響評価法に伴う許認可対応をお任せします。・中央省庁、地方公共団体の窓口対応・行政から届いた質問への回答・必要書類の作成・スケジュール管理 等<配属先情報>現在、環境アセスメントチームは少数精鋭の体制となっています。各々が担当案件を持ち形となり、様々な業務を担っています。行政への説明会・審査会など、専門領域の説明で不安を感じる際には上長のフォローも入ります。専門知識に長けたメンバーも多いので、風力発電という領域に初めて触れる方でもご安心して就業いただけます。■業務の魅力:風力発電に特化したディベロッパーであり、業界のリーディングカンパニーとして豊富なノウハウを誇ります。今後に期待の高まる洋上風力発電への参画も進めています。・グループ企業に風車オペレーション・メンテナンス事業会社もあり、開発後も一気通貫で発電所を運営できる組織体制が整っています。・同社の洋上風力推進担当には洋上風力を熟知した日本で数少ないスペシャリストが集まっています。・開発本部側には競合他社企業、洋上風力メーカー幹部出身、大手商社、大手不動産開発、大手エンジニアリング会社の出身者で強力なチームが作られており、プロジェクト本部側には鉄鋼系エンジニアリング会社、重工メーカー・マリコン・大手EPC企業からの中途入社者で構成されています。■同社の特徴:同社は国内3位の風力発電のディベロッパーです。同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。■風力発電市場の拡大について:国内では2016年の市場規模は321億円で、2030年に2160億円まで拡大すると予測しており、急拡大中の業界となっています。
    年収 / 給与
    年収:600万~750万円  ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • NEW
    • 東京都
    • 施工管理(土木)
    • 年収:800万円~1049万円

    ベンチャー企業 / 管理職・マネージャー / 新規事業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    ■業務内容:日本国内で本格化する洋上風力発電所開発プロジェクトをご担当いただきます。風力発電の地質・鋼構造の基本設計、輸送、工事計画に関して、発注者の立場から概略・ドラフトを作成し、各請負業者に実行させる役割を担っていただきます。一つのプロジェクトを一気通貫で担当頂くことを想定しており、風力発電所建設におけるEPC コントラクターを、商務的、技術的な側面から見た妥当性等を比較・検討・評価~調達先検討、各メーカー・コントラクターとの打ち合わせ、調達手配など幅広い業務をご担当いただきます。■業務の魅力:風力開発のトップ企業の、洋上風力を熟知した、且つ小規模で裁量の大きい、意思決定の早い組織で、今後より注目される洋上風力のプロジェクトに、ハンズオンで、ダイナミックに関わっていただけます。また、グループ企業に風車オペレーション・メンテナンス事業会社もあり、開発後も一気通貫で発電所を運営できる組織体制が整っています。■組織について:計画技術部には洋上風力を熟知した日本で数少ないスペシャリストが集まっています。開発本部側には、競合他社企業、洋上風力メーカー幹部出身、大手商社、大手不動産開発、大手エンジニアリング会社の出身者で強力なチームが作られており、プロジェクト本部側には鉄鋼系エンジニアリング会社、重工メーカー・マリコン・大手EPC 企業からの中途入社者で構成されています。■同社の特徴:同社は国内3 位の風力発電のディベロッパーです。風をエネルギー資源としてとらえ、電力エネルギー供給の一端を担うためには、その開発力が求められます。同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,000万円  ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • NEW
    • 東京都
    • 営業(法人向け)
    • 年収:800万円~1049万円

    ベンチャー企業 / 新規事業 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    ■業務内容:RE100加盟企業等が再エネ調達手段として注目するコーポレートPPA推進に関わる業務全般を担当頂きます。・有力オフテイカー候補の特定および営業活動・商談・風力コーポレートPPAを獲得・運営するために必要な体制・システム等に係る戦略策定および推進・オフテイカーとのコーポレートPPA締結に向けた条件交渉・クロージング実務【変更の範囲:原則、変更なし。ただし、適性及び業績に応じて、会社の定める業務への異動を命じることがある】<コーポレートPPAとは>電力の需要家である企業が、発電事業者との間で長期にわたって結ぶ再生可能エネルギー電力の購入契約を指します。電力を購入する企業にとっては、再生可能エネルギーによる電力を長期間、安定的に調達できるメリットがあります。■業務の魅力:風力発電所開発の分野で国内トップレベルの開発実績を持つ企業で、今後需要拡大が見込まれる風力発電によるコーポレートPPAをマーケットの草創期からから主体的に関わって頂けます。業務を通じて、日本のカーボンニュートラル実現に向けた取組に貢献することができます。■配属部署:配属部署には、電力小売事業および関連制度、財務、電源開発等、コーポレートPPAに関する必要な知識を持ったスペシャリストが集まっています。大手金融機関、電力小売事業者、大手電源開発企業、商社等、様々な経歴を持つ中途入社者で構成されています。■同社の魅力について:同社は国内3位の風力発電のディベロッパーです。同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,000万円  ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • NEW
    • 東京都
    • 特許・知的財産関連
    • 年収:800万円~1149万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】知的財産関連業務(特許中心)・MJCグループ内の発明発掘、国内および海外への特許出願、調査、中間処理対応等特許出願全般・特許の鑑定、侵害対応、渉外業務・MJCグループ特許の維持管理・MJCグループの特許戦略策定・特許補償金関連実務・知的財産権教育・その他知的財産権関連業務同じ組織内の法務部門とも連携し、狭義の知的財産を超えた範囲で会社の事業に貢献しようとしています。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,100万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。 昇給:年1回賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • 特許・知的財産関連
    • 年収:600万円~649万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】知的財産関連の業務一般 ・国内および海外への特許出願、調査、中間処理対応等特許出願全般 ・事業部門、および、全社の特許戦略企画業務 ・その他特許補償金関連等知的財産権関連業務同じ組織内の法務部門とも連携し、狭義の知的財産を超えた範囲で会社の事業に貢献しようとしています。【当社について】日本マイクロニクス(MJC)は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。トップメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。
    年収 / 給与
    年収:600万~643万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。昇給:年1回賞与:年2回支給(2023年実績6.27ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • 社内SE・システム管理
    • 年収:950万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】システムオペレーション担当情報システム部門のマネジメント職として、当社グループのDX(デジタルトランスフォーメーション)戦略立案、システム開発プロジェクトの推進・管理、および部門内チームのマネジメントを担当していただきます。デジタル技術を活用した業務プロセスの改善や、データドリブン経営など新たなビジネスモデルの構築を通じて、企業全体の競争力向上に貢献いただきます。情報システム部門のマネジメント職として、下記の業務をご担当いただきます。(部長を補佐し、リーダーシップを発揮して、部門を牽引することを期待します。)・DX戦略の立案・推進、及び新規システム開発プロジェクト管理 全社的な業務改革を進めるためのDX戦略を立案し、各種プロジェクトの推進をリードしていただきます。(ビジネス要件定義、システム化方式の検討、社内部門との合意形成・調整、プロジェクトの進捗管理、社外サービス・ベンダーの選定・コントロール等)生産管理システム、サプライチェーンマネジメントシステム、管理会計システムなども含め、さまざまなシステム開発に関わっていただき、社内開発および外注依頼も並行して行います。・技術サポートとトレーニングの推進 業務部門に対する技術的なサポートやシステム活用の提案、また社員向けのITリテラシー向上施策の企画・推進を行っていただきます。・チームマネジメント チームの教育・育成、日常的な業務サポートを行っていただきます。
    年収 / 給与
    年収:950万~1,350万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
    • 年収:500万円~1149万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 海外出張 / 英語力が必要 / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】DX推進担当デジタル技術を活用した業務プロセスの改善や新しいビジネスモデルの構築を通じて、企業全体の競争力を高める役割を担っていただきます。・DX戦略の立案・実行 業務改革を進めるためのDX戦略及び具体的なシステム開発プロジェクトの企画立案・プロジェクト管理 各プロジェクト関係者と協力しシステム開発プロジェクトの推進(会議体運営、進捗課題管理、ベンダー管理等)・社員向けサポートとITリテラシー向上推進 業務部門へのIT技術導入及びシステム活用の提案・サポート、社員向けITリテラシー向上施策の実施【会社概要】日本マイクロニクス(MJC)は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。トップメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。
    年収 / 給与
    年収:500万~1,100万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。昇給:年1回賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • 営業(法人向け)
    • 年収:500万円~1149万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【仕事内容】■法人営業業務装置(テスタ・プローバなど)のアフターサービス及び、消耗品などの販売営業<例>・当社が製造、販売する半導体検査装置の保守サポート(修理、点検、移設、定期メンテ、改造など)業務及び消耗品など販売営業・顧客から保守サポートに関する依頼を受け内容に応じて当社工場と連携し顧客対応・顧客への保守サポートに関する提案活動・顧客との価格、納期調整・納品作業
    年収 / 給与
    年収:500万~1,100万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。昇給:年1回賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
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    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:500万円~1149万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 海外出張 / 英語力が必要 / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】インフラ・セキュリティ担当社内ネットワーク、サーバ、クラウド環境を始めとするITインフラの安定稼働と、メールシステム等の情報系システムの管理を担当していただきます。また、国内、海外子会社への情報セキュリティ対策の導入・運用を推進していただきます。・ネットワーク、サーバ、クラウド等、社内システムインフラの企画・導入保守全般・国内、海外子会社の情報セキュリティ対策の調査企画・導入保守全般・インシデント対応や情報収集、外部組織との連携【会社概要】日本マイクロニクス(MJC)は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。トップメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。
    年収 / 給与
    年収:500万~1,100万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。昇給:年1回賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • 社内SE・システム管理
    • 年収:600万円~749万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 海外出張 / 英語力が必要 / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】社内SE(ITサービスの企画・改善・保守)製造業の情報システム部門としての業務(ITインフラ管理、情報系システム管理、ITセキュリティ対策)に幅広く携わっていただきます。・ネットワーク、サーバ、クラウド等、社内システムインフラの企画・保守全般・メール、ワークフロー等、全社システムの企画・保守全般・ITセキュリティ対策の企画推進・保守全般■プローブカードについて:当社の主力製品である「プローブカード」は、LSI(半導体集積回路)製造のウェーハ検査工程において、シリコンウェーハ上に形成されたLSIチップの電気的検査に用いられる器具です。■会社の魅力:・半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査装置であるプローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。当社のプローブカードは、高性能であり、品質についてもお客様の信頼を得ております。・また、当社は、環境に優しい自動車や医療分野等、IoTの時代が進む中、エレクトロニクス製品に搭載する半導体は安全かつ高品質なスペックが求められ、より快適でより豊かな環境創りの鍵を握っています。・今後も世界のトップシェアメーカーであり続けるために、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野への挑戦も積極的に進めていきます。自社で製造装置を開発している事も特徴です。■教育体制:・最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、様々な人材育成のプログラムを用意しています。・技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する人材育成にも積極的に取り組んでいます。
    年収 / 給与
    年収:600万~700万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。昇給:年1回賞与:年2回支給(2023年実績6.27ヵ月)
    • NEW
    • 東京都
    • 経営企画
    • 年収:600万円~1249万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】経営企画担当社会や市場の流れ、顧客・競合・技術動向を把握し、グループ全体の経営戦略の立案・推進を担っていただきます。経営層と連携し、中長期的な成長に向けた意思決定を支援し、企業価値向上に向けた企画・実行します。以下の経営企画業務を幅広く担当・経営戦略・事業戦略の企画立案および実行支援・市場・顧客・同業他社の調査・分析と報告資料作成・中期経営計画・年度予算の策定支援・内部環境(各種経営指標など)の分析、経営課題の抽出と改善提案・新規事業・M&A・業務提携などの企画・評価・経営会議、取締役会向け資料の作成・報告・全社横断の会議やプロジェクトの進行管理・開示資料含む株主・投資家向け資料の企画・作成■会社概要日本マイクロニクス(MJC)は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。トップメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。
    年収 / 給与
    年収:600万~1,200万円※ご面接の上、ご経験や現年収を考慮して決定となります。※入社後、昇格・昇給によりさらに上を目指せる環境です。【賞与】支給有り(年2回)

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