検索結果: 1241 件

• • 東京都
  • 財務・コントローラー
  • 年収：800万円～1099万円

  財務・経理（会計制度の立案と内部統制（ガバナンス））／国際会計基準を通じ最先端の経理／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】当社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社のＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社に委託しており、当社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっており、最重要課題として取り組んでいます。主な業務内容は以下のとおりです。・財務会計制度の企画/設計/展開/管理・財務報告に係る内部統制の整備・文書化、不正会計リスク低減推進・会計監査人対応（監査契約/計画管理/監査人協議）・財務DXの推進（財務関連システムの機能・業務要件の提案）※今回、本募集要項は【スタッフ】財務・経理（会計制度の立案と内部統制（ガバナンス））ですが、他募集要項の【スタッフ】財務・経理に関しても、入社後に本人の要望、および上長の推薦等によって、他の業務を実施することは可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】・全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験できます。経営陣と近い距離で業務を推進していくため、視座の高い意思決定に触れながら、業務を行う機会を得られます。・国際会計基準（IFRS）による会計判断や不正会計リスク低減等のガバナンス施策の推進を通じて、最先端の経理、内部統制に係る知識や業務スキルの習得が可能です。・海外グループ会社への会計制度展開、内部統制整備、会計監査に係る契約や計画の調整や課題への対応協議等、海外とのコミュニケーションを要する業務経験を積む機会もあります。【組織情報】財務戦略（資本戦略、資金の最大化等）、的確な事業計画の策定と実行管理、フェアディスクロージャー、財務ガバナンスとリスクマネジメント、効率的な実務遂行などのミッションを担っています。一言でいえば「当社グループの財務に関する業務の全て」を担う組織です。【想定残業時間】月平均で30時間以下（繁忙期と閑散期がある）【出張有無・頻度】担当する業務にもよるが、年に数回程度（COVID-19影響もあり、現在は出張を全て取り止め中）

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • 会計・税務
  • 年収：800万円～1099万円

  財務・経理（税務）／国内・国際税務対応他、広範囲な税務業務／経営陣と近距離で業務推進／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】当社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社のＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社に委託しており、当社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっており、最重要課題として取り組んでいます。主な業務内容は以下のとおりです。・Global Tax Planning（税負担軽減への取組等）・税務調査対応、税申告・税金費用計算、分析・税制解釈、運用・指導（各国内・国際課税ルールへの対応等）※今回、本募集要項は【スタッフ】財務・経理（税務）ですが、他募集要項の【スタッフ】財務・経理に関しても、入社後に本人の要望、および上長の推薦等によって、他の業務を実施することは可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験できます。経営陣と近い距離で業務を推進していくため、視座の高い意思決定に触れながら、業務を行う機会を得られます。移転価格税制等、業務を通じて最先端の税務知識の習得が可能です。国内税務、国際税務対応に留まらず、税務コーポレートガバナンスや税務戦略の立案・推進等、広範囲な税務業務を経験することができます。【組織情報】財務戦略（資本戦略、資金の最大化等）、的確な事業計画の策定と実行管理、フェアディスクロージャー、財務ガバナンスとリスクマネジメント、効率的な実務遂行などのミッションを担っています。一言でいえば「当社グループの財務に関する業務の全て」を担う組織です。【想定残業時間】月平均で30時間以下（繁忙期と閑散期がある）【出張有無・頻度】担当する業務にもよるが、年に数回程度（COVID-19影響もあり、現在は出張を全て取り止め中）

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　※ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • 経営企画
  • 年収：800万円～1099万円

  財務・経理（事業計画策定と実行管理）／事業部門別に採算管理・経営陣と近距離で業務推進／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】当社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社のＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社に委託しており、当社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっており、最重要課題として取り組んでいます。主な業務内容は以下のとおりです。・事業計画策定（単年度・中期経営計画）・実行管理（月次・四半期報告、見立策定）・ディスクロージャ対応（業績想定問）・経営分析・管理機能強化（海外FP&A連携）・受注実績管理※今回、本募集要項は【スタッフ】財務・経理（事業計画の策定と実行管理）ですが、他募集要項の【スタッフ】財務・経理に関しても、入社後に本人の要望、および上長の推薦等によって、他の業務を実施することは可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験できます。経営陣と近い距離で業務を推進していくため、視座の高い意思決定に触れながら、業務を行う機会を得られます。年度計画と実績の対比分析等に基づき、事業部門別（グループ会社別）の採算を管理し、トップマネジメントや関係各部門への収支改善に向けた提言を行うなど、全社のあらゆる立場の方とコミュニケーションを取り、連携して業務を推進する職場です。【組織情報】財務戦略（資本戦略、資金の最大化等）、的確な事業計画の策定と実行管理、フェアディスクロージャー、財務ガバナンスとリスクマネジメント、効率的な実務遂行などのミッションを担っています。一言でいえば「当社グループの財務に関する業務の全て」を担う組織です。【想定残業時間】月平均で30時間以下（繁忙期と閑散期がある）【出張有無・頻度】担当する業務にもよるが、年に数回程度（COVID-19影響もあり、現在は出張を全て取り止め中）

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • 兵庫県
  • ITコンサルタント
  • 年収：800万円～1399万円

  機械製造業界向けDX変革提案コンサル／新バリューチェーン実現／SCM・データ分析／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】・機械製造業のお客様に対して、お客様が抱える経営課題や取り巻く事業環境を踏まえ、デジタルを活用して解決する提案・営業活動を行い、お客様の事業に貢献することで、お客様と長期的で良好なパートナー関係を構築していただきます。上記活動に加えて、お客様の業界における横断的な課題・ニーズを想定し、当社が主体となってデジタルを活用した新たな顧客価値・バリューチェーンを検討の上、それを実現するためのソリューション/オファリングの企画検討もご担当いただきます。[主なプロジェクト・提案テーマ］テーマは多岐に渡りますので、ご自身のこれまでの業務経験・知見を活かすことが可能です・IoT、CRMデータを活用したアフターサービスの高度化・IoTデータを活用した本社・工場一体となったスマートファクトリーの実現・サプライチェーンを構成する企業/拠点横断での情報共有・迅速な意思決定の実現・カーボンニュートラル社会実現に向けた新たなバリューチェーン、それを実現するためのデジタル基盤の検討・データドリブン経営の実現に向けた経営管理プロセスの再設計・DX加速に向けた組織・人材改革・NTTデータの海外拠点と連携したビジネス構想【アピールポイント（職務の魅力）】当部は、まさにDX前夜であり今後大きな変革期を迎える機械製造業のお客様に対して、ビジネスモデル改革・高度化、事業拡大に寄与することをミッションとして取り組んでいます。様々な新しい技術要素を活用したデジタル変革を推進し、当社ビジネス拡大を図っていきます。新たな技術要素を積極的に取り込み、顧客へ真に価値あるサービスを創出していきます。上記、組織取り組み方針の中、日本を代表する機械製造業である重工業のお客様の業界改革を実現できます。【想定残業時間】月平均20時間以内

  年収 / 給与

  年収：800万～1,350万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（汎用系）
  • 年収：800万円～1099万円

  金融機関向け共同利用型バンキングサービス開発／新規ビジネス創発／企画から開発・保守等／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】私どもの事業部では、日本全国で約50ほどの金融機関様向けに、預金や為替といった基幹業務から、WEB受付やアプリ、タブレットといったデジタルチャネルまで、幅広いバンキングサービスを、共同利用型でサービス提供している組織になります。当該サービスを永続的に発展・提供していくために、現在、以下のような職種・職務内容を担ってもらえる人財を募集しております。・企画／上流工程：新規ビジネス創発、デジタル案件企画、業務コンサルティング、各種案件における要件定義・プロジェクトマネージャ：業務系／基盤系プロジェクトマネージャ(大規模、中小規模)・アプリケーション開発 ：MF／オープン系のシステムの設計・開発・基盤開発：基盤設計・構築、各種システムの更改、基盤刷新・新規アーキテクチャ導入検討・運用保守：運用統制、運用業務効率化・業務刷新の検討課長代理：チームリーダー、高度な専門性の発揮を期待主任：1人称で顧客調整実施、上流の企画・要件定義まで期待一般社員：担当者として要件定義～開発・試験までを担当対応いただく案件は、10名程度～500名規模まで様々な案件が複数、同時期に走っているため、多様な経験を積んでいただくことが可能です。案件の内容も、基幹業務の開発案件から、オープン系の業務システムの開発案件、デジタル系の企画・開発案件など、多種多様な案件があります。【アピールポイント（職務の魅力）】当社は、40年以上に渡り、金融機関向けのバンキングシステムの提供を行っております。特に2000年代に事業展開を行った、共同利用型バンキングサービスの分野においては、約50ほどの金融機関向けにサービス提供を行っており、この強固な顧客基盤、事業基盤が大きな強みです。しっかりとした基盤があるからこそ、新しい案件にもチャンレンジができる風土が整っており、毎年のように新しい案件の企画提案、サービス開始を行ってきております。組織を構成するメンバーも、若手からベテランまで、当社生え抜きだけでなく中途採用のメンバーも多数おり、多様なメンバー構成になっており、それぞれが自身の専門性を発揮し活躍をしてくれています。【組織情報】地域の繁栄、お客様の活躍をITで支え、先導する【想定残業時間】特になし【出張有無・頻度】一定程度あり(月数回)

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　※ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 神奈川県
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：600万円～1099万円

  お客様のDX戦略支える金融システムにおける基盤開発・技術者★Oracle有識者歓迎！／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】内国為替業務ペーパレス化プロジェクトにおける基盤開発・基盤技術者を募集します。当担当においては銀行システムにおける重要機能である内国為替交換システムを提供しています。内国為替交換システムに付随する業務である内国為替業務は現在、紙を用いて運用するシステムとなっていますが紙を廃止し、デジタル化、業務フローを刷新するプロジェクトを実施します。本プロジェクトにおいてはメインフレーム端末として提供されている機能をオープン化するとともに災対センタへの切替時間短縮の対応を行います。また、既存サーバ機能の更改を行うため、基盤開発・基盤技術者を募集します。銀行システムにおける高い要求品質を実現し、お客様満足の獲得に向けて、ともに取り組んでいただける方を募集します。【アピールポイント（職務の魅力）】本プロジェクトは銀行業務における重要業務である内国為替業務のペーパレス化案件となり、業務経験を通じて、高いレベルの設計・構築スキルを獲得することが出来ます。本プロジェクト終了後においても銀行業務の他システム対応を行うことで金融インフラシステムのプロフェッショナルとなるキャリアを積むことが可能です。【組織情報】金融機関システム／サービスという社会インフラを支え、進化させていきます。金融インフラの安定的な提供とＤＸ等の段階的な進化の両立を実施していきます。【採用背景】サーバ保守期限の到来予定である2026.5サービス開始に向けて、現機能の業務フロー刷新、ペーパレス化を実施予定です。2022.9から要件定義支援を開始し、お客様とともに要件定義を実施し対応するためのメンバー１名を急ぎ採用したい。2023.4からは実際の開発に入るため、基盤系要員を追加で採用したいと考えています。基盤構築対応の中で特にWindows、Oracle部分についてプロパメンバを採用し、対応を強化したいと考えています。本業務終了後は銀行業務の他システム対応を行うことで金融インフラシステムのプロフェッショナルとなるキャリアを積むことが可能です。【想定残業時間】月30～40時間程度【出張有無・頻度】基本なし（システムの初回構築期間、基盤技術者は近畿圏への出張あり）

  年収 / 給与

  年収：600万～1,050万　※ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • SE（汎用系）
  • 年収：600万円～1099万円

  アプリケーション開発★銀行システムにおける内国為替事務処理ワークフローの設計・開発／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】銀行システムにおける内国為替業務の事務対応用のワークフロー（一部導入済）のシステムに対して、未対応部分の事務処理の実装に向けた検討・設計・開発を行うためのアプリケーション開発技術者を募集します。当担当においては銀行システムにおける重要機能である内国為替交換システムを提供しています。内国為替交換システムに付随する業務である内国為替業務は現在、紙を用いて運用するシステムとなっていますが紙を廃止し、デジタル化、業務フローを刷新するプロジェクトを実施します。銀行システムにおける高い要求品質を実現し、お客様満足の獲得に向けて、ともに取り組んでいただける方を募集します。【アピールポイント（職務の魅力）】銀行システムにおける内国為替事務処理業務は、どの銀行システムにも具備されている機能です。この案件では、内国為替事務のためのワークフロー化された事務処理パッケージに関する導入経験・ノウハウを身に着けることができます。大規模な金融機関／ミッションクリティカルなシステムの開発経験やノウハウを身に着けることができます。全銀システムによる内国為替業務、内国為替事務処理業務の開発経験・ノウハウを身に着けることができます。銀行システムを幅広く対応しており、当プロジェクトが終了後においてもさまざまな銀行システム開発に携わり、金融インフラシステムのプロフェッショナルとなるキャリアを積むことが可能です。【組織情報】金融機関システム／サービスという社会インフラを技術で支え、進化させていきます。金融インフラの安定的な提供とＤＸ等の段階的な進化の両立を実施していきます。【想定残業時間】月10～30時間程度【出張有無・頻度】ほとんどなし

  年収 / 給与

  年収：600万～1,050万　※ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：800万円～1099万円

  大手銀向けスマホアプリ開発・業務アプリ開発／1000万ユーザ獲得を目指す／超大手プライムSIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】大規模銀行向けスマホアプリ開発向け、業務アプリケーション開発者を募集します。本スマホアプリは国内最大級の金融システムにおけるバンキングアプリとなり、お客様のデジタル化推進および事業拡大に向けた顧客接点重要チャネルとして位置づけられ、今後のサービス拡大も多数予定されている状況です。また、サービス追加に加え、バンキングアプリ利用者数拡大・評価向上を目的とした改善活動をお客様一体となって実施しており、具体的にはご利用者様の評価や行動を分析したうえでスマホアプリ改修につなげる活動を実施しています。大規模銀行のDX施策に興味のある方、お客様一体となった改善活動に興味のある方を募集します。【アピールポイント（職務の魅力）】金融系のDX施策に直結するスマホアプリのサービス展開に携われます。また、金融系スマホアプリならではの高品質＋高アジリティ開発開発に関わる開発経験やプロジェクトマネジメント経験も合わせて習得できます。【組織情報】バンキングアプリ1000万ユーザ獲得を目指します。【採用背景】2020.2初期リリース以降機能拡大を継続して実施し、2022.3送金機能リリースをもってフルバンキングアプリ提供に至っています。また、今後も更なる機能拡充を予定しております。一方で、お客様の経営目標であるFY2025に1000万ユーザ獲得（現在550万ユーザ）を達成する必要があります。1000万ユーザ獲得に向けてご利用者様の声を分析し改善につなげる活動を継続的に実施していますが、大規模機能拡充やリリース後の細かな不具合改修に時間を取られ、慢性的な人財不足となっています。また、お客様に説得力のある提案ができるコンサル力も不足しており、効果的な分析からの提案活動、それを高アジリティにて実施するまでに至っておりません。デジタル技術力とコンサル力を兼ね備え、高品質と高アジリティを両立して実現できる業務アプリケーション開発者やデジタルビジネスマネージャ人財を採用し、今後の改善活動を好循環に持っていきたいと考えています。【想定残業時間】月30～40時間程度【出張有無・頻度】基本なし

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：800万円～1099万円

  インターネットバンキングシステムPJTにおける業務プログラム開発技術者／上流工程経験／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】インターネットバンキングシステムのシステム開発者を募集します。本システムは国内最大級の金融システムにおける、インターネットバンキングを提供しております。お客様の経営目標となっているデジタル化推進を担っているシステムであり、DX案件も多数引き合いがある状況です。お客様のやりたいことを実現させるためのシステム化検討や提案に興味がある人を募集します。業務アプリケーション開発を経験してみたい方やAP開発スキルを活かしてみたい方を募集します。テレワーク勤務も可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】インターネットに接続するシステムということで、高いセキュリティ技術が求められるため、セキュリティ領域において高いレベルの設計・構築スキルの習得が行えます。インターネットセキュリティ領域の知識はポータビリティ性が高く、知識を有することで、ご自身の価値を高めることが可能です。また、一般的なWebシステム構築を経験することができ、この点においても、ポータビリティ性の高い知識・スキルの習得が可能です。【組織情報】お客様のデジタル化・DX化を支えていきます。【採用背景】2021年5月にインターネットバンキングシステムの更改を行い、現在は、実運用の保守と追加機能開発を行っております。次の更改は、2026年5月を予定しております。お客様のデジタル戦略の中心システムであるとともに、インターネットに接続しているシステムであることから、機能追加が数多くあり、慢性的に人材が不足している状況。また、次の更改を見据えた人材も確保していかないといけない状況。FY2022、FY2023にて基盤構築メンバ、業務AP開発メンバの補充を行い、現システムの機能追加対応を行っていきたい。FY2024からは次の更改に向けた対応を行っていくステップを踏んでいきたい。【想定残業時間】月30～40時間程度【出張有無・頻度】基本なし

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：800万円～1099万円

  大手銀行窓口業務のバックオフィス機能提供するシステム開発エンジニア／高い設計技術／超大手上場SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムの開発者を募集します。本システムは国内最大級の金融システムにおける、国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムを提供しています。現在、パブリッククラウドを活用する案件や、スマホやタブレットなどのデジタルチャネルとの接続に対応するDX案件、オンプレ基盤のモダナイズ案件など、多数引き合いがある状況です。お客様のやりたいことを実現させるためのシステム化検討や提案に興味がある人を募集します。パブリッククラウドのシステムで設計を経験してみたい方、オンプレ基盤のモダナイズを経験してみたい方、オンプレ基盤・クラウド基盤スキルを活かしてみたい方を募集します。テレワーク勤務も可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】金融系、国内大手銀行の窓口業務に関連するシステムであり、オンプレ上、クラウド上、どちらに構築を行うにしても、可用性、セキュリティ面、性能面などにおいて、高いシステム設計技術が求められます。特にパブリッククラウド関連領域の知識は、ポータビリティ性が高く、知識を有することで、ご自身の価値を高めることが可能です。また、一般的なオープン系システムの設計・構築を経験することができ、この点においても、ポータビリティ性の高い知識・スキルの習得が可能です。【組織情報】お客様の事務改革・デジタル化・DX化を支えていきます。【採用背景】2017年5月に国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステム（オープン系）の更改を行い、2021年1月以降、デジタル領域の新規案件について、パブリッククラウドへのリフトの開発を行っております。次の大きな更改は、2025年5月に予定しております。お客様の中期経営目標に掲げられている「事務改革」に基づき多くの改善を期待されているシステムであり、これらの期待に応えられる人材が必要な状況です。FY2022、FY2023にて基盤構築メンバーの補充を行い、2025年5月向けの大規模更改に対応していきたい。【想定残業時間】月30～40時間程度【出張有無・頻度】基本なし

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：800万円～1099万円

  次世代情報系ソリューションのマネジメント・開発／ビッグデータ活用し金融機関の業務変革／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】ビッグデータを活用し金融機関のマーケティング戦略を支援するための情報系基盤の次世代の検討から開発までを行います。データ解析や統計分析、解析結果の可視化などを行うことができるパッケージソフトを効果的に活用するための各種開発や、クラウド基盤の導入効果検証や開発、それらのマネジメント等を行います。ニューノーマル時代に対応しており、拠点とリモートを併用しての業務推進が可能です。【アピールポイント（職務の魅力）】・当該領域は金融機関のユーザ部門に最先端の技術活用を強みに入り込み、顧客業務の現状を把握し、改善提案から実施効果の把握までを一貫して経験できるところが魅力です。お客様のデータドリブン経営に向けたビッグデータ基盤の整備、データ利活用といった業務変革に直結する開発は貢献度が高い職務です。・営業開発一体体制でプロジェクトに取り組める点が魅力です。【組織情報】第二金融事業本部は地方銀行、信金、信組、JA等様々な金融機関の基幹系共同システムを軸にビジネス展開し、既に大きなシェアを獲得している。我々オファリング推進室は、この顧客基盤を強みとして、データ連携基盤、マーケティング、オムニチャネル、AI導入、AMLリスク分析等、データ活用をキーワードに様々なソリューションのオファリングをミッションとする組織であり、対象顧客はメガバンクから地方銀行まで多岐に渡る。銀行向けの戦略的ＩＴソリューションの新規企画、提案、拡販活動を行っており、ビジネス拡大を支えるマネジメント・開発人材を確保したい。【想定残業時間】月20～30時間程度（繁忙期は月40～50時間程度）【出張有無・頻度】担当顧客次第であるが、多い場合は月1～2回国内出張（全国）あり。

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロダクトマネージャー
  • 年収：800万円～849万円

  大手地域金融機関向けサービス創発～企画・拡販（DX人財）／住宅ローン分野PJT／超大手上場SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】弊社では、地方銀行向けに基幹系システムの共同化を軸にビジネス展開し、大きなシェアを獲得しています。オファリング推進室ビジネス企画担当は、社内外と連携し、メガ地銀戦略、オープンサービスアーキテクチャ戦略を踏まえ、次世代の重要テーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し、事業化を目指しています。今回募集する職務として、大手金融機関様向けのサービス創発～企画・拡販を担当していただきます。これまで金融業界の枠を超えて住宅ローン分野での住宅事業者との連携プラットフォームや、畜産分野でIoTデバイスを活用した融資担保となる家畜(動産)の管理サービス、畜産農家向けの原価管理などのオファリングも推進中です。【業務イメージ】・畜産分野での動産担保融資支援システムや住宅ローンデジタルプラットフォーム構想の推進・金融機関にケイパビリティ・アセットの活用した金融機関向けの新規サービスの創出・課題抽出に向けたヒアリング、提案資料の作成及び実際のプレゼン、具体的なサービスへの落とし込み事業立ち上げまでを担う・事業立ち上げ後も、拡販戦略立案や拡販も実施する【アピールポイント（職務の魅力）】NTTデータは、公共・金融・法人と幅広く事業を行っています。今後求められるデジタル化は、業界を横断した業際ビジネスが重要テーマとなってきます。当社はデジタルによる業際ビジネス推進を実現しやすい環境があります。直接のお客様部門はデジタルを活用することによって、ビジネスプロセス変革や課題解決を目指す企画系部門が多く、AI、IoT、クラウド、スマホ等を中心とした先端技術に対する知見やスキルを獲得しやすい職場です。NTTデータ社内・NTTデータグループ内の連携はもちろん、NTTグループのネットワークを活用できます。また、最近では先端テック企業との協業・提携も積極的に行っており、新技術を活用したビジネスモデルの構築を常に模索しているため、顧客からの要望を応えるだけのSIerではなく、デジタル技術を活用してビジネス課題を解決する人材としての成長、ケイパビリティを獲得することができます。

  年収 / 給与

  年収：800万円程度　ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。

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• • 東京都
  • 社内SE・システム管理
  • 年収：1000万円～1399万円

  大規模バンキングシステム（メインフレーム）の基盤部分システム開発、マネジメント／超大手上場SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】日本全国でご利用頂く金融機関様向けＩＴシステムに関する基盤開発を担って頂きます。当システムは、メインフレームを中心とした基幹系システム、パブリッククラウド（AWS)や当社クラウド(OpenCanvas）を活用した業務サブシステムの双方を保有し、メガバンクに匹敵する顧客数、口座数を取り扱う超大規模なバンキングシステムです。当担当では基幹系であるバンキングシステム（ＰＦ：メインフレーム）の他、周辺系各種システム（ＰＦ：オンプレミス、パブリッククラウド等）の基盤開発を担っています。今回募集する職務は維持保守業務となります。通常の維持保守業務に加え、新たな取組としてServiceNowを活用した新たな運用システムへの転換を目指し、お客様提案やシステム改善にチャレンジしていく予定であり、こうした案件にも参画頂く予定です。【アピールポイント（職務の魅力）】既存基幹系システムで良好な関係を構築しているお客様とともに、超大規模かつミッションクリティカルシステムの開発を経験できます。当該システムの特徴は、高い非機能要求にあります。可用性、性能、耐障害性、運用性等　国内でも高いレベルで開発・維持保守を行っており、これら業務に経験頂く事で市場の価値の高い、基盤人財へと成長頂けるものと確信しております。特にServiceNowについては将来性も高く、ITサービスマネージャーとしてより高いレベルを目指したい方にもやりがいのある職務と確信しております。【組織情報】日本全国のJAが共同利用されるバンキングシステムである「JASTEM」の開発・運用を担う【採用背景】・現在、JAバンク第一開発担当ではバンキングシステムの大規模更改案件が開始されている・基盤人財が不足しており、経験有無問わず広く募集したい・20歳代であれば、ポテンシャル重視でも問題ない・勘定系システム、または　他基幹系システムの経験があれば是非面接したい【想定残業時間】月30時間程度【出張有無・頻度】年に数回発生する可能性あり

  年収 / 給与

  年収：1,000万～1,350万　ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。

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• • 東京都
  • 製品開発・研究
  • 年収：800万円～1399万円

  自動車業界における次世代CASE研究職★自動車メーカーと共同研究・IT技術の応用／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】自動運転車等の安全で快適な次世代モビリティを実現するためには、車両間や都市インフラとの通信により広範な交通環境の情報を検知したり、市場走行する車両から収集したビックデータを分析、交通流や都市空間の特徴量をモデル化し予知・予測を行うことで車両を知能化することが求められます。こうした技術の実現には、通信キャリアであるNTT研究所の保有技術やクラウドやビックデータ解析といったIT技術を応用し、自動車と融合させることが必要であり、自動車メーカーとの共同研究を推進しています。研究を推進するためには、データ分析やシミュレーションに基づくモデル化が必要であり、物理学や都市工学、コンピュータサイエンスを専攻している研究者の募集を行います。【職務の魅力】自動車は変革期にあり、コネクティッド/自動運転/AIなど新しい技術開発への積極的チャレンジによる高度化が求められています。パブリッククラウド、ビックデータ解析、NTT研究所の最新研究成果を次世代モビリティの開発に応用することを推進しており、新しい領域への挑戦も可能なフィールドです。また自動車業界にて、自動運転等の車両技術開発に従事した経験のある中途採用のエンジニアも多く所属しており、IT技術者・車両開発の技術者が集まるチームで新技術の開発や研究を推進しています。【プロジェクト事例】トヨタ社×NTTグループのコネクティッドカー分野の連携プロジェクトhttps://gihyo.jp/lifestyle/serial/01/it_cutting_edge/0016https://www.nikkei.com/article/DGXMZO52987540V01C19A2000000/【組織情報】製造業向けのプロジェクトを主導する製造ITイノベーション事業本部内において、大手自動車メーカー、Tier1メーカー等をクライアントとしている事業部になります。また、NTTデータグループ内で自動車業界向けビジネスを展開するグループ会社を主導しプロジェクトを推進する役割も担います。【想定残業時間】通常20～30時間程度だが、繁忙期は50時間程度【出張有無・頻度】担当領域によるが、国内出張の可能性あり

  年収 / 給与

  年収：800万～1,350万　ご経験に応じお話合いの上決定

  詳細はこちら
• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：1000万円～1399万円

  自動車業界におけるカスタマーエクスペリエンス領域向けシステムアーキテクト／超大手上場SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。【アピールポイント（職務の魅力）】自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。【PJT事例】日産自動車様LINE×AIチャットボットによるスマホからの試乗予約https://www.nttdata.com/jp/ja/case/2019/012801/【組織情報】製造業向けのプロジェクトを主導する製造ITイノベーション事業本部内において、大手自動車メーカー、Tier1メーカー等をクライアントとしている事業部になります。また、NTTデータグループ内で自動車業界向けビジネスを展開するグループ会社を主導しプロジェクトを推進する役割も担います。【採用背景】同事業部は自動車業界のお客様向けにサービス提供するNTTデータグループ各社の責任組織となっており、ここ数年でビジネスが急拡大しております。コロナ禍等の外部環境変化がお客様のデジタル化、変革を更に加速しています。今後も拡がる事業機会に対し、お客様事業への貢献に向けて価値提供する上では多様な経験を持つ人財の力が必要であり、今回の募集に至ります。【想定残業時間】通常20～30時間程度だが、繁忙期は50時間程度【出張有無・頻度】担当領域によるが、国内出張の可能性あり

  年収 / 給与

  年収：1,000万～1,350万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
  • 年収：700万円～1099万円

  自動車業界におけるカスタマーエクスペリエンス領域向けアプリEgr・プロダクトオーナー／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。【アピールポイント（職務の魅力）】自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。【PJT事例】日産自動車様LINE×AIチャットボットによるスマホからの試乗予約https://www.nttdata.com/jp/ja/case/2019/012801/【組織情報】製造業向けのプロジェクトを主導する製造ITイノベーション事業本部内において、大手自動車メーカー、Tier1メーカー等をクライアントとしている事業部になります。また、NTTデータグループ内で自動車業界向けビジネスを展開するグループ会社を主導しプロジェクトを推進する役割も担います。【採用背景】同事業部はの自動車業界のお客様向けにサービス提供するNTTデータグループ各社の責任組織となっており、ここ数年でビジネスが急拡大しております。コロナ禍等の外部環境変化がお客様のデジタル化、変革を更に加速しています。今後も拡がる事業機会に対し、お客様事業への貢献に向けて価値提供する上では多様な経験を持つ人財の力が必要であり、今回の募集に至ります。【想定残業時間】通常20～30時間程度だが、繁忙期は50時間程度【出張有無・頻度】担当領域によるが、国内出張の可能性あり

  年収 / 給与

  年収：700万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • 内部監査
  • 年収：800万円～1099万円

  金融分野の重要・基幹システムリスク監査／高度な監査の企画・実施／知見高めてスキル向上／超大手SIer

  上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】金融当局による監視強化に対応するとともに不正防止に資する監査の仕組みを確立し、独立した組織として、社内金融分野の各システムを対象に専門的かつ高度なシステムリスク監査を実施します。【アピールポイント（職務の魅力）】社内外で発生したセキュリティインシデントやシステム故障等を含め、システムの安定運行に向けたシステムリスク管理は、今や企業に必要不可欠な活動となっています。システムリスク監査は、そのシステムリスク管理におけるPDCAの重要な一角を担う活動であり、当社のお客様や金融当局からも注目されています。監査は容易な仕事ではありませんが、様々なシステムが長年の経験の上で創り上げた統制について触れることができ、キャリアアップにもつながる仕事です。効果的かつ効率的な監査の企画及び実施に向け、これまでに培われた経験から力を発揮してくださる方、是非ご応募をお待ちしています。　【組織情報】・地銀共同、横浜銀行などでの再三にわたるキャッシュカード偽造事件の発生により、不正防止を含む高度なシステムリスク監査を実施するための組織として、2014年7月に発足。・監査対象システムは年間約30を数え、監査の内容も年々複雑さ等を増していく一方、現体制は協力会社を含めても14人の組織であり、増員が喫緊の課題の一つとなっている。【採用背景】・取締役会、経営会議においても、高換金性情報の保護に関する対策の実施とその第三者チェックとしての監査は重要視されている。また、金融庁は社内外の独立した監査組織による第三者チェックを重要視しており、各金融機関にはベンダ等の委託先が実施した監査結果の報告を受けることを求めている。・このように、金融システムについては、社内（経営幹部）だけでなく金融当局やお客様も監査の実施を重要視している。特に、当社の監査においては不正防止をも目的とし、通り一遍とならないよう細かなリスクを発見できるスキルが必要であることから、しっかりとした知識を持った要員が監査を実施する態勢を確立していく必要がある。

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • 営業（法人向け）
  • 年収：800万円～1099万円

  社会保障・メディカルヘルスケア 領域の企画・営業・開発／IT社会インフラ構築・運用／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】「健康長寿社会と安心安全な暮らしの実現」を目指し、ITコンサルや営業として以下の関連業務に従事。・労働領域（基準労災システム、ハローワークシステム、等）・年金領域（グローバルセキュリティ、社会保険オンラインシステム、等）・医療領域（医療DX、公的医療保険システム、病院・救急システム、等）・メディカルヘルスケア領域紹介　https://www.nttdata.com/jp/ja/industries/healthcare/【アピールポイント（職務の魅力）】以下の様な業務を通じてご自身のキャリア形成をしていくことができます。・政府のデジタル化政策の中心に位置する官公庁系の事業や医療DX等の企画提案推進。・pipit LINQ/Health Data Bank/Phambie LINQ等、当組織が有するアセットと他領域と連動させた業際ビジネスでの価値創出。・日本国民の安心・安全を支えるIT社会インフラの構築・運用（AWS・Azure・OCI等、超大型のクラウド案件多数）【組織情報】＜組織のミッション＞～健康長寿社会と安心安全な暮らしの実現～主に、厚生労働省様の所管領域を支える組織です。社会インフラを支えるシステムの構築運用をやりながら、年金制度改革／労働市場改革／医療DX推進等を進めるため、厚生労働省やデジタル庁、関係するステークホルダー（年金機構、支払基金、国保中央会、国保連合会、JAHIS、他）とやり取りをしつつ、我が国の社会保障制度の道筋を定め、実現していきます。また、NTTデータが有するアセット（Health Data Bank等）を見定めながら、保険／食品／流通／製薬等、他領域と連動したビジネスを創出していきます。＜職場環境＞担当によって異なりますが、多様なプロフェッショナリティを備えたメンバーと協働しています。医療・社会を支えるという重責に誇りを持ちつつ、それを楽しみながら、日々新しい社会のしくみを構想しています。20代、30代も多く、若手のうちからリーダーとしてチームを任され、活躍しています。【採用背景】第二公共事業本部が所管する医療・年金・労働領域（主に以下のポスト）の横断ポストとします。ご本人の意向もお聞きしながらアサインを検討し、選考後（中）に配属先を決定します。【想定残業時間】・通常20～30時間程度の想定。【出張有無・頻度】・原則ない

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　※ご経験に応じお話合いの上決定

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• • 東京都
  • SE（Web・オープン系）
  • 年収：800万円～1099万円

  デジタルヘルスケア分野SE／厚労省など社会基盤官公庁のデータ利活用を実現・上流システムの提案や構築

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】当組織のミッションは、官公庁・外郭団体や公的医療保険者等、公共分野のお客様とともに、医療DX・介護DX関連施策を通じてデジタルヘルスケアの実現に取り組み、国民の健康寿命の延伸を図るとともに、社会保障制度を将来にわたって持続可能とし、安心安全な社会のしくみを支えることです。厚生労働省やデジタル庁、関係するステークホルダー（支払基金、国保中央会、国保連合会、JAHIS、他）とやり取りをしつつ、我が国の社会保障制度の道筋を定め、実現していきます。また、レセプト等の情報を他領域へ活用すべく、デジタルデータ流通の基盤構築や新たなヘルスケア関連サービス創出を目指しています。人々が安心して・健康に暮らすための社会保障制度を、マイナンバーや健診・医療・介護等ビッグデータを活用する情報システムの構築・運用を通じて支援し、持続可能な医療・社会を見えないところで支えています。【担当するシステム・サービス】医療機関・医療保険者・医療保険の審査支払機関をエンドユーザとする、健診・医療・介護の保険請求・審査・支払やデータ利活用を実現する基幹業務システム及びその関連システム【職務概要】健診・医療・介護の保険請求・審査・支払やデータ利活用を実現する基幹業務システム及びその関連システムの提案や構築業務に従事していただきます。システム構築PJのシステムEgrとして、本人の適性や志向による専門性に基づき、アプリ築やシステム基盤構築の現場リーダとしてPJを推進し、PJのスコープ・品質・コスト・進捗のマネジメントを担っていただきます。【職務詳細】システムの設計・開発において、以下のような業務に従事いただきます。■要件定義・設計・実装・品質保証・十数名～数十名のメンバを指揮・指導し、アプリ構築やシステム基盤構築における要件定義、設計・実装方針、テスト方針を策定し、遂行をリードします。・お客様のニーズや課題解決・法制度変更への対応を実現するアプリ構築・システム基盤構築の計画・方針を立案、遂行します。・PJ遂行中に発生する問題について、アプリ構築やシステム基盤構築等、各々の専門性の立場から、社内外との調整を行います。■PJ計画策定・遂行のマネジメント■提案活動支援

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

  詳細はこちら
• • 東京都
  • 営業（法人向け）
  • 年収：800万円～1099万円

  医療DX・デジタルヘルスケア企画営業／公共分野・外郭団体向け社会保障制度DX化提案／超大手SIer

  海外展開あり（日系グローバル企業） / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

  仕事内容

  【職務内容】■組織の概要・ミッション当組織のミッションは、官公庁・外郭団体や公的医療保険者等、公共分野のお客様とともに、医療DX・介護DX関連施策を通じてデジタルヘルスケアの実現に取り組み、国民の健康寿命の延伸を図るとともに、社会保障制度を将来にわたって持続可能とし、安心安全な社会のしくみを支えることです。厚生労働省やデジタル庁、関係するステークホルダー（支払基金、国保中央会、国保連合会、JAHIS、他）とやり取りをしつつ、我が国の社会保障制度の道筋を定め、実現していきます。また、レセプト等の情報を他領域へ活用すべく、デジタルデータ流通の基盤構築や新たなヘルスケア関連サービス創出を目指しています。人々が安心して・健康に暮らすための社会保障制度を、マイナンバーや健診・医療・介護等ビッグデータを活用する情報システムの構築・運用を通じて支援し、持続可能な医療・社会を見えないところで支えています。■担当するシステム・サービス医療機関・医療保険者・医療保険の審査支払機関をエンドユーザとする、健診・医療・介護の保険請求・審査・支払やデータ利活用を実現する基幹業務システム及びその関連システム【職務概要】健診・医療・介護の保険請求・審査・支払やデータ利活用を実現する基幹業務システム及びその関連システムの開発・ＩＴサービス提供案件の企画・提案・契約推進、及びアフターフォローに従事していただきます。重要顧客の営業チームメンバとして、チームメンバとともに、システムの開発・ＩＴサービス提供案件の企画・提案・契約推進、及びアフターフォローを担っていただきます。【職務詳細】担当する重要顧客への営業活動において、以下のような業務に従事いただきます。■システムの開発・ＩＴサービス提供案件の企画・提案・契約推進、及びアフターフォロー・数名のメンバを指揮・指導し、システム開発案件やＩＴサービス提供案件の企画・提案、契約推進、受注後のアフターフォローをリードします。・PJ遂行中に発生する問題について、お客様対応のリーダの立場から、社内外との調整を行います。■コンサルティング・企画・提案活動・お客様のニーズ、課題を把握し、お客様の事業課題・社会課題を解決するしくみの提案・提言に取り組みます。・お客様と共に、実現すべき政策、事業変革を構想しPJとして企画します。【組織名】第四公共事業本部　ヘルスケア事業部

  年収 / 給与

  年収：800万～1,050万　ご経験に応じお話合いの上決定

  詳細はこちら