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検索結果: 92

    • 北海道
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~849万円

    上場企業 / 土日祝休み

    仕事内容
    【主な業務内容】・インフラのシステム企画~要件定義/プリセールス案件・プラットフォーム環境構築/セキュリティ環境構築/ネットワーク環境構築/クラウドサービスの導入/構築・仮想化ソリューション/運用、保守 など【キャリアパス】フレームワークデザイン本部(社員550名+協力会社社員430名)配下の部門に配属となります。各部門には、スペシャリストと呼べるテクニカルな部分を担う役割の他、主任、係長、課長、部長、事業部長といったラインマネジメントの職責もございます。一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。同社のキャリアパスは、一般的なSE→PL→PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。1.PMとして、メンバーやPJを束ね、PJのQCDに責任を持つ役割2.スペシャリストとして高度な業務知識や技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割3.ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。■教育制度・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。・専門技術教育やPJマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。・PJマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。■評価制度・当社は技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。・公開された評価制度の元、成果主義の人事制度となっています。・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。【従事すべき業務の変更の範囲】 雇い入れ直後:システムエンジニア業務 変更の範囲:本人の適性により当社業務全般に変更の可能性がございます。
    年収 / 給与
    年収:600万~810万円  ※選考を通じて上下する可能性があります。■年収例・技術者平均年齢:28歳・主任 年収650万円/経験5年(年俸制)・課長クラス 年収810万円/経験8年(年俸制)昇給年1回、賞与年2回
    • 兵庫県
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~849万円

    上場企業 / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】AWS、VMware上の業務サーバの詳細設計~導入作業をご担当いただきます。[業務サーバ(Windows、Linux系システム)の設計、構築作業]・設計作業(詳細)・サーバ構築作業(VMware、AWS)・OSインストール・ミドルウェアインストール/設定(IIS/DBなど)・バッチ/スクリプト作成・JP1ジョブ設定・動作試験(結合、システム、運用)・各種構築関連資料作成・オペレーター用マニュアル【就業環境】・PJの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5~20名程度のチームで動きます。・勤務場所は自社社内とお客様先が7:3です。・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。【キャリアパス】同社のキャリアパスは、大きく分けて3つのパスがあります。1.プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割2.スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割3.ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。【教育制度】・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。・専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。・プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。【評価制度】・当社は社員3,885名中、開発系技術者が2,300名、サービス系技術者が1,500名。圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。・公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。
    年収 / 給与
    年収:600万~800万円  ※選考を通じて上下する可能性があります。■役職者候補年俸制(分割回数12回)※45時間分の残業代含む/月(45時間以上は別途支給)■メンバー月給制(残業代全額支給)+賞与昇給年1回、賞与含みます(年俸制の場合)昇給年2回、賞与年2回(月給制の場合)
    • 埼玉県
    • 千葉県
    • 東京都
    • 神奈川県
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1049万円

    上場企業 / 土日祝休み

    仕事内容
    DX、クラウド、FinTech、RPA。エンジニアとしての価値を高められる最先端案件多数!~IT技術でもっと幸せな社会を!~私たちは、システムをつくるだけではありません。お客様からのご要望やアイデアをまとめ、ITに関する知識や技術を用いて提案し、ニーズを形にしていきます。お客様やユーザーの立場に立って物事を考え、本当に必要とされる心に残るサービスを作り上げていきましょう!【主な業務内容】金融分野を核とした既存事業と、新規事業領域への展開の両面で、成長分野に注力!金融系企業をメインに一般企業、公共機関向けのサーバー設計構築、ネットワーク設計構築をお任せします。要件定義から調査/分析、方式/運用設計、構築、テスト、維持/管理まで一貫した仕事に、裁量を持って働く事が可能です。具体的には…■IT環境アセスメント企業のIT環境を「調査」「分析」し、個々の環境に合わせ、最適な環境状態を「プランニング」するサービスです。課題に合わせ、あなたとチームで考えるプランやソリューションを お客様へ提案していきます。■仮想化ソリューションコストや消費電力等のランニングコスト軽減、システムの延命などニーズに合わせ、サーバー仮想化ソリューションやストレージ仮想化ソリューションの提案、構築を行います。                                  最先端の技術に触れることができます。■シンクライアントソリューション災害時の業務継続や、セキュリティ向上などのニーズに対するソリューションとして、シンクライアント(デスクトップ仮想化)の提案、構築を行います。【従事すべき業務の変更の範囲】 雇い入れ直後:上記の業務 変更の範囲:本人の適正により当社業務全般に変更の可能性がございます。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,000万円  ※選考を通じて上下する可能性があります。■役職者候補年俸制(分割回数12回)※45時間分の残業代含む/月(45時間以上は別途支給)■メンバー月給制(残業代全額支給)+賞与年俸制:昇給年1回(4月)、業績によりインセンティブ支給あり月給制:昇給年1回(4月)、賞与年2回
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1249万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】セキュリティチームでは、弊社が提供するインターネット取引システム向けに、様々なセキュリティサービスの提供を行っており、本ポジションでは、それらサービスの新規導入に際してのプリセールス/見積もりから、設計、構築、リリースまでの業務を主に担当して頂きます。■主な担当業務顧客向けシステム新規構築時のセキュリティサービスに関する各種デリバリ業務・サービス提案/見積もり・セキュリティ要件定義/アーキテクチャ設計・セキュリティサービス設定、構築■担当頂く可能性のある業務・顧客向けシステム新規構築時のセキュリティレビュー・弊社インターネット取引システム向け各種セキュリティサービスの運用、インシデントレスポンス・弊社インターネット取引システム向け新規セキュリティサービスの企画、開発・社内セキュリティマネジメントシステムの維持管理、および向上【本ポジションの魅力】顧客向けインターネット取引システムの新規構築プロジェクト内において、セキュリティ担当者として各種セキュリティサービスの提案、見積もりに始まり、要件定義、設計、構築までを通しで担当頂きます。これにより様々なセキュリティソリューションやAWS等パブリッククラウドの各種セキュリティサービスに関する取扱いスキルを習得するとともに、それらソリューションの提案、要件定義、設計といった上流工程に関するスキルも習得、ブラッシュアップさせることが出来ます。【組織概要】弊社では、個人投資家向けのインターネット取引システムをオンライン金融機関向けに提供しています。セキュリティチームは同システムのセキュリティ領域について、セキュリティサービスの企画、開発や、新規導入に際してのプリセールス/見積もりに始まり、アーキテクチャ設計・構築業務、リリース後の運用業務、インシデントレスポンスまでを幅広く担っています。
    年収 / 給与
    年収:800万円~1,200万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。※想定されるオファー提示額であり、入社後の上限額ではございません。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1249万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】セキュリティチームでは、弊社が提供するインターネット取引システム向けに、様々なセキュリティサービスの提供を行っており、本ポジションでは、それらサービスの運用保守および新規セキュリティサービスの企画、開発を担当頂きます。また、これら業務の遂行に必要なインターネット取引システムの運用チームとその先のお客様や、ソリューション提供ベンダとの調整などもご担当頂きます。■主な担当業務・インターネット取引システム向け新規セキュリティサービスの企画、開発・インターネット取引システム向けセキュリティサービスの運用、保守・顧客要望等に基づくログ分析・インシデントレスポンス・上記に関連した、対システム運用チーム、対顧客説明、調整・セキュリティソリューション提供ベンダのベンダコントロール■担当頂く可能性のある業務・社内セキュリティマネジメントシステムの維持管理、および向上・顧客向けシステム新規構築時のセキュリティレビュー【本ポジションの魅力】複数の弊社インターネット取引システムにまたがって提供されている、各種セキュリティサービスの様々な運用、保守業務やログ分析、インシデントレスポンス、およびそれらに関連する顧客やベンダなどの対外調整までを担当頂きます。これにより各種セキュリティソリューションや、AWS等のパブリッククラウドのセキュリティサービスに関する取扱いスキルを習得するとともに、対客説明、調整などのコミュニケーションスキルを活用、ブラッシュアップすることができます。また、新規のセキュリティサービス開発においては、企画、ソリューション選定、PoC、システム構築、プロセス構築など、必要なすべての工程を通しで担当頂けます。これは、新規サービスのアイディアを具体化する、ソリューション選定やPoC、システム構築等を通じて、新規のテクノロジに触れられるなど、候補者の興味に応じた様々な魅力を感じて頂ける業務です。【組織概要】弊社では、個人投資家向けのインターネット取引システムをオンライン金融機関向けに提供しています。セキュリティチームは同システムのセキュリティ領域について、セキュリティサービスの企画、開発や、新規導入に際してのプリセールス/見積もりに始まり、アーキテクチャ設計・構築業務、リリース後の運用業務、インシデントレスポンスまでを幅広く担っています。
    年収 / 給与
    年収:800万円~1,200万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。※想定されるオファー提示額であり、入社後の上限額ではございません。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1049万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【仕事内容】当社インフラ&DX推進G内のNWチームにて、NWエンジニアとしてご活躍頂きます。NWチームは、当社がお客様へ提供するFXや暗号資産・株などの取引システム案件においてフロントの取引システムアプリケーションの開発チームや、サーバまたはクラウド環境の構築チームと協力しつつ、システムのNW部分に関する見積もり・提案から要件定義や設計および構築、カットオーバー後の運用に至るまでの全てのフェーズに責任を持っています。また、インターネット接続やリクイディティプロバイダ接続など、上記商用サービス向けにインフラ&DX推進Gで独自に構築、運用するネットワークサービス基盤の企画、設計、構築および運用も行っています。ご入社時の経験・スキルに応じて、タスク単位や案件、企画単位など、これらの中からご担当頂く業務範囲を決定し、アサインさせて頂きます。業務範囲の大きさによっては、他の正社員や協力会社のメンバによって構成されたチームをリード頂く場合もあります。ご入社後も経験による成長に応じて、ご担当頂く業務範囲の見直しは随時実施します。【仕事の魅力】・ミッションクリティカルな金融サービスのネットワーク設計、構築、運用に携わることができ、NWエンジニアとして難易度の高い業務経験を積むことが可能です。・見積もり、提案などの上流から運用に至るまでの一連の工程を経験することが可能です。・成長に応じてご担当頂く範囲を広げていただくことを期待しています。NWを軸に他インフラ領域へスキルを広げ、インフラエンジニアとしてスキルアップしていくことも可能です。【技術スタック】主要な技術スタック(PJTごとに詳細は異なります)プログラミング言語 | Java, Python, TypeScript, Shell Scriptクラウド | AWS, Azure, GCPコンテナ | Docker, Kubernetes, ECS, AKSデータベース | MySQL・PostgreSQL/AuoraDB, DynamoDB, Redis, MongoDBCI/CD | GitHub Enterprise, Jenkins, NexusIaC | Ansible, AWS CloudFormation, AWS CDK, Terraform監視・運用 | Datadog, CloudWatch, Zabbix 等
    年収 / 給与
    年収:800万円~1,000万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:700万円~1049万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【組織概要】弊社では、個人投資家向けのインターネット取引システムをオンライン金融機関向けに提供しています。インフラグループは同システムのインフラ領域を担っており、新規導入に際してのプリセールス/見積もりに始まり、アーキテクチャ設計・構築業務、リリース後の運用業務までを一気通貫で担っています。【求人概要】これまでの実務経験に合わせて、要件定義~設計(運用設計含む)・構築・運用保守のいずれかの業務をご担当いただきます。サーバ・NW・DB・ストレージといった領域別にチームを区分けしておらず、インフラエンジニアとして幅広い経験を積むことが可能です。昨今、金融機関のデジタルトランスフォーメーション、特にAWSの活用を初めとしたクラウドシフトが加速しており、オンプレミスの知識・経験を活かして、クラウドネイティブな環境に挑戦することが可能です。弊社はAWSのテクノロジーパートナーとしては国内初の「金融サービスコンピテンシー」認定を取得しており、高水準のスキルを手に入れるチャンスがあります。
    年収 / 給与
    年収:700万円~1,000万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~849万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】CSIRTでは、弊社が提供する顧客向け及び自社向けシステムのセキュリティ領域、さらに全従業者に対する様々なセキュリティサービスを幅広く提供しています。担当頂く業務は、顧客向けシステム開発・保守運用すべての工程におけるセキュリティレビュー、各種セキュリティ相談のアドバイザリー、セキュリティリスク調査・アセスメント、顧客セキュリティ監査対応、インシデント対応、セキュリティ教育・訓練、ISMS運営業務など多岐にわたります。※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務【本ポジションの魅力】特定事業や製品に縛られることなく、CSIRTとして広範にわたる顧客向け及び自社向けのミッションクリティカルなセキュリティ業務に携わることが可能です。多様なシステムやソリューション及びセキュリティ課題等を通じて先進のテクノロジに触れられ、全社セキュリティの中核となるポジションで多くの顧客や社内従業者と接点を持ち、様々な経験を積みながら遣り甲斐を感じて頂けます。【求める人物像】・自ら能動的に課題を導き出し、解決・改善に取り組んでいただける方・特定領域も積極的に掘り下げつつ幅広くセキュリティ知見を醸成したい方・人とのコミュニケーションを楽しめ、ホスピタリティを大切にされる方【組織概要】弊社では、金融機関を中心に幅広い業種向けにオンライン取引システム等を提供しています。CSIRTでは顧客向け及び自社向けシステム両方のセキュリティ領域について、セキュリティポリシー、基準・ルールの策定、教育・訓練、インシデント対応、システム開発・運用保守におけるセキュリティレビューなど幅広い業務を担っています。
    年収 / 給与
    年収:600万円~800万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:900万円~1449万円

    上場企業 / 英語力不問 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】CSIRTでは、弊社が提供する顧客向け及び自社向けシステムのセキュリティ領域、さらに全従業者に対する様々なセキュリティサービスを幅広く提供しています。担当頂く業務は、顧客向けシステム開発・保守運用すべての工程におけるセキュリティレビュー、各種セキュリティ相談のアドバイザリー、脆弱性情報影響調査・対策検討、セキュリティリスク調査・アセスメント、顧客セキュリティ監査対応(顧客応対)、インシデント対応、セキュリティ教育・訓練(講師役)、クラウド環境システム及びセキュリティソリューションの要件定義・設計支援・レビュー対応ISMS運営業務等、多岐にわたります。※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務【本ポジションの魅力】特定事業や製品に縛られることなく、CSIRTとして広範にわたる顧客向け及び自社向けのミッションクリティカルなセキュリティ業務に携わることが可能です。多様なシステムやソリューション及びセキュリティ課題等を通じて先進のテクノロジに触れられ、全社セキュリティの中核となるポジションで多くの顧客や社内従業者をリードし、様々な場面で高度アドバイザリー、レビュー、課題解決等で専門知見を発揮いただき、重要タスクの全社横断調整をリードいただくなど遣り甲斐を感じて頂けます。【求める人物像】・自ら能動的に課題を導き出し、強い当事者意識を持って解決・改善に向けてリードいただける方・セキュリティ専門家として深い知識・経験を有し、クラウド領域や特定セキュリティソリューション等に強みをお持ちの方・人とのコミュニケーションを楽しめ、ホスピタリティを大切にされる方【組織概要】弊社では、金融機関を中心に幅広い業種向けにオンライン取引システム等を提供しています。CSIRTでは顧客向け及び自社向けシステム両方のセキュリティ領域について、セキュリティポリシー、基準・ルールの策定、教育・訓練、インシデント対応、システム開発・運用保守におけるセキュリティレビューなど幅広い業務を担っています。
    年収 / 給与
    年収:900万円~1,400万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。・昇給:年1回・賞与:年1回(4月)
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~1099万円

    大手企業 / 新規事業 / 英語力不問 / 土日祝休み

    仕事内容
    【募集部署のミッション】ITを中心としたサービスビジネスに携わり、売上・利益獲得に貢献する関連部門やメーカー、委託先と連携して、サービスの建付け、品質、運用管理を行う【業務の概要】当社では、お客様が安心してEDR導入後の運用が行えるようSOC(セキュリティオペレーションセンター)のサービスを提供しています。今回の募集では、お客様(エンドユーザー様)に対するSOCサービスを担って頂く方を募集しております。■当社のSOC(セキュリティオペレーションセンター)のサービス事例以下HPにも事例紹介を行っておりますのでご覧ください。https://licensecounter.jp/vmware/lp/edr-soc.html【業務のミッション】お客様に対し「適切なSOCサービス提供」となります。EDR運用においてセキュリティリスク管理は非常に重要となり、導入後のシステムからの脅威/アラート、調査を技術的な視点を持ちお客様に提供して頂きます。【具体的な業務】入社直後にお任せする業務・製品技術/担当サービスについて、必要に応じて顧客説明を行って頂きます。└基本的にお客様と月例を設けています。入社後2~3か月でお任せする業務・セキュリティ分析および顧客報告の内容指導/管理・セキュリティ製品導入プロジェクトのマネージメント、販売店や顧客との折衝調整将来的にお任せする業務・業務委託先様への指示/管理└現在運用監視の業務委託先様は1社のみとなります。【組織】現在は1名の担当者が本業務を行っています。入社後~数か月は現在担当者と並走しながら業務に従事頂きますのでしっかりとしたキャッチアップ期間がございます。【働き方について】夜間対応等はございません。基本はリモートワークとなり、週1回程度出社を想定しています。
    年収 / 給与
    年収:600万~1,060万円<別途下記手当を支給いたします>・自己成長支援金:10,000円/月・Workstyle支援金:4,000円/月・セールス支援金:15,000円/月予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:700万円~1099万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】キャッシュレス決済の拡大に伴い、不正利用の被害額は2024年に過去最大の555億円に達しており、大きな社会課題となっている中、セキュリティ強化は業界全体の喫緊の課題です。当ポストでは、キャッシュレスに関わるさまざまなシーンにおける不正利用対策の企画・開発・コンサルティングを通して、対策の高度化を図り、安心・安全なキャッシュレス社会の実現に貢献できる人材を広く募集します。キャッシュレス不正利用対策の専門性を深め、第一人者として成長できるフィールドをご用意しています。これまでのご経験、今後のキャリアのご要望を踏まえ、下記のいずれかの職務に携わっていただきます。知見を磨きながら、業界全体のセキュリティ水準を高め、最前線で社会に大きなインパクトを与えたい方をお待ちしています。■セキュリティ企画不正利用に関わる制度や技術トレンドを見据え、次世代の仕組みを構想し、ビジネスとして具現化する役割。将来的には「キャッシュレス不正対策をリードする企画スペシャリスト」として活躍できます。■セキュリティ開発国内最大級の決済基盤を支えるセキュリティソリューションを設計・実装する役割。深い技術理解を武器に、「業界トップクラスの不正対策ソリューションを手掛ける開発スペシャリスト」を目指せます。■セキュリティコンサルティング顧客の不正リスクを的確に分析し、最適な対策を導く役割。不正利用データや市場動向を読み解く専門知識を磨き、信頼される「不正対策コンサルのエキスパート」としてキャリアを築けます。【職務の魅力】キャッシュレス不正利用対策は常に新しい不正手口とのいたちごっこであり、多角的・多層的に広い視野で取り組む必要があります。NTTデータは「CAFIS」を中心に築いた実績・顧客基盤を武器に、他社にはないスケールで不正対策サービスを展開しています。自社のサービスの不正対策のみならず、当社ならではの事業会社として立ち位置から、多くのお客様、ユースケースと向き合うことで、業界全体を俯瞰した不正検知の専門性を磨くことができます。【身に付けられるスキル】このポジションを通じて、以下のような実践的スキルを身に付けることができます。・業界横断的なキャッシュレス不正対策の専門知識・スキル・関連業界団体(クレジット取引セキュリティ対策協議会等)への参画による業界をリードするスキル 等
    年収 / 給与
    年収:700万~1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1099万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【業務内容】以下の5チームがあり、国内メンバーは1つ以上のチームに所属します。チーム同士が相互に連携してセキュリティ、ネットワークに関するビジネスの戦略・企画、アセット開発、市場投入・展開を実現させます。(1) JMNCの顧客への提案支援国内関係組織や海外のNTTデータのグループ会社と連携し、JMNCの顧客に対する要件のヒアリング、ヒアリング結果に基づく提案内容検討、 JMNCへの提案内容の説明等について支援を実施するチームです。(2) ストラテジー/マネジメントオフィスセキュリティ、ネットワークのサービスを企画するチームです。世界情勢やグローバルでのホットトピック、トレンドなどを踏まえ、新技術を含めたセキュリティ、ネットワークの技術の動向調査や競合他社の調査、当社グループでの実績調査などを世界各国と連携して実施し、ビジネスのニーズを見つけます。(3) アセット開発/ビジネス推進企画をITサービス・アセットとして形式化し、ビジネスを推進するチームです。サービスの中核となるITサービス・アセットを開発します。プロジェクトには世界各国のメンバーから集まったメンバーが参画しており、日本が主導することもあれば、海外のリーダーが主導することもあります。アセット開発に最も適したリーダーがプロジェクトを牽引します。(4) AR/PR開発したサービスを市場に対して周知し、シェア拡大に向けてプレゼンスを高めるチームです。ARは、ガートナーやエベレストなどの調査会社に対応します。調査依頼への回答や調査員に対するプレゼンテーションを行い、マジッククアドラント等で高評価を得るべく動きます。また、PRは、プレスリリースやセキュリティ関連記事をHPに掲載し、社内外に対してセキュリティビジネス活動をアピールします。毎月10~15本ほど日本語・英語にてリリースします。(5) パートナーアライアンスビジネスシーズとなるセキュリティやネットワークの技術を調査し、アライアンス活動を進めるチームです。北米やイスラエルなど技術に関する先進国家のメンバーからの情報提供をもとに、新製品や新機能の調査、将来性の予測、製品ベンダーへのヒアリング、サービスとして提供する製品の検討、製品ベンダーとの業務提携などを海外グループ会社と連携して推進します。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】社会的にAI活用が促進されている中で、生成AIを支えるプライベートAI基盤サービスのニーズが上昇しております。このような社会的ニーズの高まりを受け、NTTデータでは最新技術を活用したプライベートAI基盤サービスの提供を開始しております。今後更なる需要拡大も見込まれており、市場の成長を見据えたサービスの拡充が求められております。<具体的なミッション>・ソリューション戦略策定、マーケットやニーズの分析・サービスの立案や計画策定・実行・サービス導入に向けたプリセールス・AI基盤活用に向けたコンサルティングまだ始まったばかりの新しい自社サービスのため、これから事業を一緒に牽引していきたいというメンバーを募集しております。成長性が高く注目度も高いプライベートAI基盤サービス事業を一緒に盛り上げていきましょう。【アピールポイント(職務の魅力)】・今後NTTデータグループのビジネスの核となりうる事業に対して、自身の能力を発揮して活躍することができます・データセンタやNWをはじめとするNTTデータグループのアセットや、生成AIに関連するアプリ領域まで含めた全社のノウハウを活用し、幅広い領域のビジネスにかかわることができます・市場が成熟していない分野に対してサービス提供を実施していくというやりがいのある事業です・組織内の多様な人財・スペシャリストと連携して、最先端の技術や知見をどうやってお客様のビジネス成果・価値に繋げられるかといった思考、経験を磨くことができます【参考情報】・NVIDIA最新GPU を活用した大規模機械学習向け基盤提供を開始https://www.nttdata.com/global/ja/news/topics/2025/031900/【組織情報】サービス拡充とコンサルティングによるPrivateAI事業の創出と発展【想定残業時間】20時間~40時間【出張有無・頻度】案件によっては国内および海外出張有り
    年収 / 給与
    年収:800万~1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】社会的にAI活用が促進されている中で、AI開発を支えるためのGPU基盤開発サービスのニーズが上昇しております。このような社会的ニーズの高まりを受け、NTTデータでは最新技術を活用したGPU基盤サービスの開発強化を行っており、2024年度に新たに自社の大規模GPUサービスを企画し提供を開始しております。現在ファースト顧客の開発を行っており、今後更なる需要拡大も見込まれているため、GPU基盤開発案件のPM、リーダーを担ってもらうEgrの方を募集します。【主な業務内容】■顧客への提案お客様のニーズや市場動向を把握し、営業担当者と一緒にGPU基盤の提案を行います。・新技術のリサーチ・導入提案■設計・開発お客様のご要望をくみ取り、お客様とコミュニケーションをとりながらGPU基盤に関するサービス仕様検討から設計、開発を行います。・GPUを利用した高性能コンピューティング基盤の設計、構築、運用・クラウド環境上でのGPUリソースの最適化と自動化・AI、ディープラーニング等のアプリケーションに向けたインフラの提供とチューニング・パフォーマンス分析と最適化に関する技術支援主に以下のような技術を扱います。GPUハードウェア(NVIDIAなど)、ネットワーク、ストレージ、クラウド(AWS、Azure、GCPなど)、コンテナ(Docker、Kubernetesなど)等【本ポストの魅力】顧客規模も大きいため、大規模なGPU基盤環境を扱える技術が身に付きます。AI活用が進む中でGPUサービスは注目を浴びており、当社としても投資対象となっているため、注目度の高い技術・サービスに携わることができます。また、NTTグループはデータセンター市場において世界シェア3位、NTTデータ単独では国内シェア1位というグローバル・国内共に高いシェアを誇っております。そのような環境の中で、お客様にデータセンターからGPU基盤、AIアプリ開発まで一気通貫でご提案・価値提供することができます。【アピールポイント】・当事業部では業界をリードする最新のクラウド・データセンタ技術に接することができます。様々なベンダとのやり取りも活発で、常に最新の情報をキャッチすることができます。・インフラEgrだけのキャリアパスにとどまらず、PM、クラウドアーキテクト等多様なキャリアパスがあります。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:1000万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】大規模公共LANシステム(厚労省LANシステム)の移行および基盤関連保守・改善提案【アピールポイント(職務の魅力)】・当社の強みであるPM力を活かし、社会インフラを支える大規模システムの開発に携わることができます。・これまで培ってきた当社のSI力に加え、新たな挑戦を歓迎する風土があり、やりがいと成長機会が非常に多くある環境です。・UI/UXの高度化、セキュリティ対策強化等、最新Webシステムの開発ノウハウを習得できる・多様な働き方を推進しており、チーム内のテレワーク率は70%以上。・高難易度・大規模PJにおける当社のPJマネジメントを学ぶことができる・社内の技術専門チームや他アーキテクトと協業することにより技術力・知見を高めることができる【組織のミッション】某中央官庁向けシステム開発部隊で、10Mstep超の大規模システムの保守、開発を担当している。デジタルガバメント戦略に追随し、AIやビッグデータ、クラウド等の技術導入を積極的に提案し、顧客業務のデジタル化、行政サービスの高度化を実現する。【職場環境】当担当には社員70名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。若手からベテランまで幅広い年代の人材が在籍していますが、世代格差を感じさせない一体感のある雰囲気です。また、在籍年数や経験に依らず、新規参画メンバでも高いパフォーマンスを発揮し、キーマンとして活躍できる組織です。また、経験者採用のメンバも在籍しており、縦割り感の無い職場です。【想定残業時間】通常20~30時間程度だが、リリース前の繁忙期は50時間程度【出張有無・頻度】原則なし
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:1000万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】・当事業部ではアジア域内での決済代行事業の更なる拡大のため、香港、マレーシア、ベトナム、インド といった国々で事業展開している現地子会社とのサービスやシステム連携を進めてきています。・連携スピードを加速させ、シナジーを高めていくため、各社個別に構築されているシステムのインフラレベルでのリファクタリングや共通化に関する取り組みが急務となっています。これらの全体戦略立案と施策遂行を最終的にはリードしていただくことを期待しています。・当面はいずれかの現地子会社のインフラ開発・維持(決済代行システム)に参画いただき、インフラレベルでの最適化を現地メンバとともにリードいただくことで経験を積んでいただきたいと考えています。【アピールポイント(職務の魅力)】・アジアを主戦場とした、グローバルでダイナミックな事業に裁量を持って取り組むことができる職務、自由かつフラットな職場です。現地従業員との協業が前提であるため、常に多種多様なメンバに囲まれ、熱気にあふれています。・変化の早いアジア市場で、決済ビジネスを取り巻く最先端の動向に直接触れることがでます。・かつアジャイル、クラウド、オフショアベースの開発スタイルで、企画からデリバリまでを高速で回しています。アジアならではのモノ作りのプロセスを体感、自らリードできるようになることで、グローバルで通用するスキルセットを身に付け、市場価値の高い人財への成長が見込めます。【組織情報】・当事業部では中長期のビジョンとして、アジアNo1の決済サービス事業者を掲げている。・現状、香港、マレーシア、ベトナム、インドに拠点(M&A)を持ち、グローバルに事業展開する顧客向けに決済代行サービスを提供している。・本社(GP&S事業部)の役割として、「グループ会社の統制管理」のみならず、「事業、技術面でのハンズオンでの指導」を実践しており、これを推進するためのナレッジと人財の蓄積を当事業部においても積極的に行っている。【想定残業時間】10時間/月【出張有無・頻度】出張は多い。月に2回から4回ほど、長期出張あり。主にグループ会社拠点のある香港、マレーシア、ベトナム、インド及び、シンガポール。
    年収 / 給与
    年収:1,000万~1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】決済システムの企画・提案・開発を行います。我々の組織では、資金決済のインフラとして日本の経済・社会を支えている銀行間決済システムの開発、保守を担っており、その中で我々のチームでは、同システムの運営者であるお客様が主催する検討会に参加し、わが国の資金決済システムの高度化・効率化に向けて、ノンバンク決済事業者(資金移動業者)、学識者、金融庁、日本銀行、銀行の皆様と検討を進めています。そういった取り組みのなかで、我々のチームは市場、技術、法制度改革等の動向の調査、将来の決済システムが備えるべき機能の検討やクラウド、API等も含めた技術活用の検討・検証を継続的に進め、同決済システムの在るべき姿についての提案・発信のほか、実現に向けた計画・ロードマップの検討やフィージビリティの検証も進めています。その中で、決済業務・システムや技術に専門性をもつ担当のメンバーやパートナー会社のメンバー、技術専門部署の技術者等とともに検討や検証の推進、お客様企画部門等への提案、その後のシステム開発、その他多くの外部ステークホルダーとのコミュニケーションといったタスクを担って頂きます。(チームの中で企画調査、提案、技術検証、開発リードなどを分担して進めています。今回のポストにご応募いただいた方の適性や経験を踏まえて分担します。)【アピールポイント(職務の魅力)】日本の経済・社会を支える決済システムの将来を担う社会的意義・影響の非常に大きなミッションに携わることができ、かつブロックチェーンやAPI、パブリッククラウド(AWS等)など先端技術活用や海外事例調査やコンサルティングファームとの議論も経験することができる、大変なやりがいと幅広な成長機会が得られる唯一無二の場所、特別なチームです!【組織情報】インターバンク決済システムの未来を描き、実現すること【想定残業時間】月30時間程度(時期により異なる)
    年収 / 給与
    年収:800万~1,350万 ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:800万円~1399万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】・インフラ系の開発・保守業務・アーキテクチャの設計と統制業務・利用サービスとの連携業務・障害対応業務【アピールポイント(職務の魅力)】NTTデータの「CAFIS」は、35年を超える豊富な実績と2センタ運用などの高い信頼性を持ち、利用社数・取引量とも日本最大のキャッシュレス決済総合プラットフォームです。さまざまな業態・業種の全国の加盟店(店舗・企業)と国内ほぼ全てのクレジットカード会社や金融機関をネットワークで結び、各種カードでの取引や決済を迅速かつ確実に処理し、24時間365日休むことなく日本の決済シーンを支えています。そのため、新規ビジネスにおいても、スケールのあるビジネスができることが最大のアピールポイントになります。また、勤務地は、多くの先進的なIT企業が集まる渋谷にあり、基本的に服装も自由です。多様な働き方を尊重しており、自宅や提携するリモートオフィスからテレワークをすることも可能です。また、副業についても、社内の事業をエンパワーするものであれば、社内の審査により兼業可能となっています。(参考)当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針(ビジョン)でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。https://www.nttdata.com/jp/ja/recruit/careers/work-people/2109/【組織情報】ITサービス・ペイメント事業本部内のカード&ペイメント事業部が今回の募集元です。「CAFIS」という自社サービスを有する事業部であり、今後さらなるサービスの拡充をミッションとしています。これまで、営業・企画・エンジニアが分業していた体制を変更し、一人称でサービスの企画から開発、立ち上げができるよう整備を進めています。一人ひとりが起業家や事業企画者として機動力を高め、スピード感のあるアクションが取れるよう組織改革を進めていきます。【出張有無・頻度】有※プロジェクトにより月に1回程度出張が発生します。
    年収 / 給与
    年収:800万~1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~1099万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】NTTグループは、トヨタ自動車グループ様とのコネクティッド領域で提携しています。コネクティッドカー、コネクティッドシティ、MaaSといった新規事業領域における先行技術開発から、商用向け開発、新規ビジネス領域でのシステム開発当を行っています。また、2020年4月からはトヨタコネティッド社との業務提携も開始しており、今後も取り組みを拡大していく予定です。その中で、NTTデータは、特にコネクティッドカーから得られるデータをクラウド側で処理するコネクティッドプラットフォームの開発に関連する数多くのプロジェクトを推進しています。これらのプロジェクトにおいては、OSSの技術(Spark,Hadoop,k8sなど)やパブリッククラウドのサービス(EC2,EKS,EMRなど)フル活用し、より先進性が高く、効率的なシステム全体のアーキテクチャの設計、検証、構築などを行っており、それら開発におけるクラウドエンジニア/インフラエンジニアを担っていただきます。※意向・適正を互い擦り合わせ可能です。【アピールポイント(職務の魅力)】■2020/07に新設した組織です。新しく参画した若いメンバが多く、受け入れも特に整った組織です。■自動車業界はまさに変革期にあり、コネクティッド/自動運転/AIなど新しいテーマへの積極的チャレンジが求められています。新たなコネクティッドサービスやMaaSサービスの企画開発やテクノロジーではパブリッククラウドの活用、アジャイルプロジェクトの実行、ビックデータ解析、海外のベンチャー企業など連携した先進技術開発など、新しい領域への挑戦も可能なフィールドです。【PJT事例】トヨタ社×NTTグループのコネクティッドカー分野の連携プロジェクト、トヨタ社×NTTグループのスマートシティ分野での連携プロジェクト【組織情報】・自動車業界の変革を技術の活用により実現する【想定残業時間】30H程度【出張有無・頻度】国内出張あり(名古屋)、年数回
    年収 / 給与
    年収:600万~1,050万 ※ご経験に応じお話合いの上決定
    • 東京都
    • サーバ・ネットワークエンジニア
    • 年収:600万円~1099万円

    海外展開あり(日系グローバル企業) / 上場企業 / 大手企業 / 管理職・マネージャー / 海外出張 / 英語力が必要 / 転勤なし / 土日祝休み

    仕事内容
    【職務内容】・約1億ユーザの社会インフラとなる携帯サービスの根幹を支える大規模ミッションクリティカルシステムにおけるインフラ環境の構築・維持管理を実施し、その上でサービスの安定提供を担っていただきます。・大規模ミッションクリティカルシステムにおけるインフラ開発のグランドデザインから設計~試験~構築までをトータルで行う業務です。5G/IoT時代に求められるシステムのアーキテクチャも見据え、2万台を越えるサーバ/ネットワーク機器やその上で動作するアプリケーションに対してコンテナ化/構築・試験自動化などの最新技術を適用して先進的な基盤を構築していく仕事です。【アピールポイント】■モバイル業界における醍醐味・IT投資意欲が旺盛なモバイル業界において、インフラエンジニアとして常に新しいチャレンジが求められ、多くの挑戦をすることができます。・多方面にビジネスを模索しているモバイル業界において、ビジネスの変化に応じた柔軟なシステムアーキテクチャが求められ、システムアーキテクトとして様々な挑戦をすることができます。・システム化要件の多様化に伴い、従来のオンプレミスなどの技術に加え、クラウドリフト&シフト・コンテナ化・構築/試験自動化などへの新しい取り組みも進んでおり、幅広いインフラ構築スキルを身に着けることができます。■大規模SIプロジェクトにおける醍醐味・当社の強みであるPM力を活かし、社会に大きなインパクトを与えられる大規模システムの開発に携わることができます。・サーバ、ネットワークなどシステム全体のトータルインテグレートが求められ、システムの要件定義~構築まで一貫したシステム構築、およびプロジェクトマネジメントに携わることができます。・これまで培ってきた当社のSI力に加え、新たな挑戦を歓迎する風土があり、やりがいと成長機会が非常に多くある環境です。【出張有無・頻度】ほとんどなし
    年収 / 給与
    年収:600万~1,050万 ※ご経験に応じお話合いの上決定

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